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CHARGE.E DE GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE H/F H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Wimoov, c'est une équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité que fédère une même philosophie d'action : accompagner tous les publics en situation de fragilité (personnes en situation de handicap, personnes en insertion professionnelle, seniors…) vers une mobilité autonome, durable et responsable.

Wimoov est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.  

Description du poste

Métier

APPUI ADMINISTRATIF - CHARGE.E DE GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE

Intitulé du poste

CHARGE.E DE GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE H/F H/F

Missions

Sous la responsabilité du Directeur Régional Adjoint, vous aurez en charge les principales missions suivantes: 


Gestion de la comptabilité 
• Enregistrement analytique, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte de la région Ile de France (CB, chèque, espèce, prélèvement…)
• Gestion des caisses et enregistrement comptable des recettes et dépenses associées 
• Edition des factures, suivi des paiements et relances si nécessaire : prestataires, partenaires, clients et bénéficiaires 
• Relecture du grand livre comptable et gestion des modifications nécessaires 
• Gestion et mise en conformité des situations comptables trimestrielles
• Participation à la mise à jour mensuelle du budget prévisionnel de la région en lien avec le DRA 



Participation à la gestion de la trésorerie 
• Réalisation du rapprochement bancaire, suivi et actualisation du plan de trésorerie 
• Relance des partenaires et/ ou clients pour une gestion optimale et conforme au prévisionnel 
• Centralisation des données budgétaires et comptables des sous-traitants de la plateforme (dans le respect des conventions de sous-traitance)



Gestion logistique et technique 
• Suivi du parc de véhicules destinés à la mise à disposition : achat, vente, commande, assurance, entretien
• Suivi des sinistres et des litiges intervenant dans le cadre des mises à disposition de véhicules aux bénéficiaires de région IDF 
• Gestion des contrats-cadres, fournisseurs et bailleurs 



Soutien administratif divers, travaux bureautiques 



Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d’activités auprès de votre respo nsable hiérarchique.

Profil recherché

Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l’entrepreneuriat social. 
Vous maîtrisez les bases de la gestion de la comptabilité. Vous avez le sens pratique et êtes curieux.
Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la discrétion. 
Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous aimez la polyvalence. 
Vous avez une sensibilité aux questions d’insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière.
Vous avez une expérience professionnelle en gestion comptable PME/PME. 



Formation souhaitée 
Bac + 2 validé – Gestion administrative et comptable 
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

27600

Convention collective

Pas de convention collective applicable

Informations complémentaires

Avantages

CDI – 35 heures hebdo



Salaire : 2300 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu’à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 5 - (BAC+2)

Niveau d'études min. requis

Niveau 5 : Bac +2

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Ville

PARIS

Suivi par

Responsable principal

AMINE EL MRABAT