Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS
Le Groupe SOS Jeunesse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Description du poste
Métier
EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - ANIMATEUR/RICE PREVENTION
Intitulé du poste
ANIMATEUR/RICE PREVENTION H/F
Missions
Dans le cadre du projet P.A.R.R.A.J « Prévenir, Accompagner, Réduire les Risques des Addictions chez les Jeunes » des services de la protection de l'enfance, nous recherchons un.e professionne.le expérimenté.e en protection de l’enfance pour mettre en œuvre (avec son binôme expérimenté en addictologie) des actions de diagnostic, prévention et développement de projets concernant les conduites addictives auprès des publics et professionnels des établissements mobilisés sur le projet en métropole et DROM COM. Chaque binôme participera à la conduite de changement des pratiques professionnelles et développera les partenariats sur un territoire dédié.
Vous êtes travailleur social, éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur expérimenté.e en protection de l’enfance ? Participer à l’ouverture d’un projet innovant vous motive ? Rejoignez- nous !
Basé à Cayenne (Guyane), en lien fonctionnel étroit avec le coordinateur national et sous l’autorité du Directeur Général de Guyane, vous êtes en charge avec votre binôme d’accompagner la politique de conduite du changement des établissements du périmètre et l’adoption d’actions et d’outils de prévention et réduction des risques des addictions.
Vos missions :
- Dresser un état des lieux précis des dispositifs existants sur le territoire et la liste des partenariats existants
- Dresser un diagnostic précis des besoins des jeunes, des professionnels et de l’entourage familial (lorsque la situation le permet), des outils existants et des contraintes pour garantir la réalisation des actions proposées.
- Concevoir et animer des ateliers de sensibilisation, d’informations et des groupes de parole en direction des usagers, de leurs familles et des professionnels ; Ces ateliers pourront porter, en fonction du diagnostic posé, sur le développement des compétences psychosociales et parentales, les addictions, la promotion de la santé…
- Accompagner l’intégration de la prévention des conduites addictives dans les pratiques professionnelles et favoriser la thématique dans les groupes d’analyse de la pratique.
- Recueillir et transmettre les informations du terrain au comité de pilotage
- S’inscrire dans les réseaux en addictologie sur le territoire et développer les partenariats
Profil recherché
Si vous aimez et savez organiser des temps collectifs de co-construction en lien avec des partenaires et les animer, si le reporting via des outils informatiques ne vous fait pas peur, si vous aimez les déplacements, les changements d’environnement et d’interlocuteur, cette mission est faite pour vous !
Expérience en protection de l’enfance recherchée.
Vous serez formé.e au programme ARPEJ dédié aux jeunes de 12 à 18 ans, aux bases en addictologie, la RDRD Alcool, et à la gestion de projet durant deux semaines en région parisienne les 2 premières semaines de juin.
Rémunération selon la convention 66 entre 23 000 à 30 000 brut annuel en fonction de l'expérience et diplômes détenus. Aucune astreinte.
Permis B requis, Nombreux déplacements à prévoir, véhicule dédié au binôme.
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
18 mois
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
23 000 à 30 000
Convention collective
CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Informations complémentaires
Avantages
ordinateur, téléphone, CSE, Mutuelle & prévoyance
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Spécialité
- Education/ Animation/ Prévention
- Insertion/ Accompagnement social et Familial
- Management
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
5 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Amériques / Caraibe
Ville
Cayenne
Suivi par
Responsable principal
Sylvain COUSSEAU