Le chef de service socio-éducatif est un relais entre la direction et les équipes socio-éducatives, il joue un rôle d’interface. Il a pour mission principale l’encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement.

fixer les objectifs du service, ainsi que les règles déontologiques
gérer les équipes : recrutement, formation, définition des plannings, évaluation et promotion
mettre en place des outils d'analyse du fonctionnement du service
assurer la continuité des soins inter-services et la transmission des données médicales des patients
garantir la qualité des soins et l'accueil des patients et de leur famille
veiller au niveau des stocks et au bon fonctionnement des appareils...

Bien que praticien expérimenté, le chef de service est avant tout un manager qui jouit d'une vision globale du fonctionnement de son service et de son établissement. Il s'appuie donc au quotidien sur un excellent sens de l'observation et de l'analyse. Il est force de proposition, sait faire preuve d'initiative.

Le chef de service est nécessairement bon en gestion de projet. Organisé, méthodique, il a le sens des priorités. Il est dynamique, endurant pour porter de lourdes responsabilités au cours de longues journées de travail.

Enfin et surtout, le chef de service est un manager. Il jouit donc d'un excellent relationnel, ainsi que d'un sens de l'écoute certain. Au contact aussi bien des patients, du personnel que de la direction, il sait faire preuve de diplomatie, de pédagogie. Bien qu'autonome, il sait travailler en équipe.

CSE