Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
ENTRETIEN ET SECURITE DES LOCAUX - AGENT TECHNIQUE
Intitulé du poste
AGENT TECHNIQUE H/F
Missions
Le Sleep'in Marseille est un centre d'accueil et d'accompagnement à la réduction des risques pour usagers de drogues (CAARUD) avec hébergement d'urgence de 15 places sur site et 15 places en diffus.
Au sein de trois établissements du Pôle Addiction de Marseille, l'agent technique et de maintenance participe à la dynamique impulsée par le projet d'établissement et intervient dans cette dynamique en fonction de ses champs de compétences.
Activités principales : Assurer l'ensemble des travaux d'entretien afin de maintenir les locaux et le parc automobile en bon état.
Bricolage :
Réparations de type : électricité, plomberie, chauffage, maçonnerie, portes et fenêtres
Information auprès du Chef de service et du coordinateur des travaux à réaliser
Conseils sur les moyens à mettre en œuvre pour réaliser ces travaux
Travaux de peinture
Gestion des automates de la Ville de Marseille
Parc automobile :
Mise en place des plannings de révision
Profil recherché
Savoir-faire (compétences techniques, administratives, etc.)
• Savoir anticiper sur les besoins
• Savoir entretenir le matériel de travail
• Respecter les consignes de sécurité (vêtements de travail, EPI)
• Titulaire du permis B
Savoir-être
• Etre respectueux-se des horaires et des impératifs de l'établissement
• Avoir l'esprit d'équipe et être professionnel
• Savoir organiser son temps de travail
• Faire preuve d'autonomie, d'efficacité et de rigueur
• Respecter le devoir de réserve
• Savoir faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence
• Aptitude manuelle
• Aptitude physique
Contraintes :
Postures contraignantes
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Convention collective
CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Informations complémentaires
Début du contrat
Le plus rapidement possible
Avantages
CSE
Transports
Carte Restaurant
Mutuelle d'entreprise
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 3 - (CAP, BEP)
Spécialité
- BTP
- Maintenance /sécurité / technique
Niveau d'études min. requis
Niveau 3 : CAP, BEP
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Provence-Alpes-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)
Ville
MARSEILLE
Demandeur
Poste à pourvoir le
le plus rapidement possible
Suivi par
Responsable principal
JOHANNA RAD
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