L'hôpital Jean Jaurès, établissement de soins de suite implanté au cœur du 19ème arrondissement, recrute un cadre de santé (1 ETP) pour son service SMR Hématologie.

Dédiée aux patients en intercure de chimiothérapie ou en convalescence de traitements hématologiques lourds, nécessitant des soins et une surveillance médicale importante, le service Hématologie répond à un besoin depuis longtemps identifié en Ile de France. Composée de 30 lits en hospitalisation complète et d’un hôpital de jour en Hématologie, ce projet s’inscrit dans le cadre d’un partenariat formalisé avec les services cliniques et l’établissement français du Sang de l’hôpital Saint-Louis. 

Missions principales (liste non exhaustive)

Placé sous la responsabilité du Chef de Service, vous êtes responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre du projet de soins infirmiers tel que défini dans le projet de service et le projet d’établissement.

En lien avec l'équipe médicale et paramédicale, vous assurez la gestion opérationnelle et la coordination des soins et êtes garant de la qualité et de la sécurité des soins.

Vous êtes également en charge de la gestion des temps, du recrutement et de l’évaluation de l’ensemble des personnels soignants placés sous votre responsabilité.

·        Superviser et animer les équipes soignantes 

·        Organiser les plannings et gérer les ressources humaines du service

·        Assurer l’intégration, la formation et l’évaluation des professionnels

·        Veiller à la qualité et à la sécurité des soins et au respect des protocoles

·        Coordonner le parcours patient entre les hospitalisations classiques et l’hôpital de jour

·        Assurer la traçabilité et la conformité des actes de soins

·        Participer au déploiement et au maintien de la démarche qualité en lien avec la RAQ 

·        Suivre les indicateurs d'activité (séjours, passage HDJ, qualité, sécurité, etc.)

·        Participer à la gestion budgétaire et matérielle du service

·        Être force de proposition dans l’élaboration de projets de service, protocoles ou audits

·        Travailler en lien étroit avec les médecins, pharmacien, équipes transverses

·        Participer aux instances institutionnelles et groupes de travail

·        Maintenir une communication fluide entre les équipes, les patients et leurs proches

Compétences et savoir-faire

·        Leadership, organisation, sens des responsabilités

·        Connaissance approfondie des pathologies hématologiques et des spécificités de l’hôpital de jour

·        Connaissance des outils de gestion hospitalière et des temps (Hopital Manager et Octime) 

·        Capacité à accompagner le changement et à impulser une dynamique d'équipe

Diplômes et expérience

·        Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent

·        Expérience significative en service hospitalier (3 ans mini), idéalement en hématologie ou en oncologie ou en soins complexes

·        La connaissance du fonctionnement d’un hôpital de jour est un plus

En intégrant notre établissement, dans le cadre de la Convention FEHAP, vous bénéficierez de :

·        Forfait 209 jours de travail par an (17 ou 18 RTT par année travaillée dont 1 journée RTT dédiée au jour de solidarité)

·        Prime Ségur,

·        Politique de remplacement des absences,

·        accès à des formations,

·        restaurant d’entreprise,

·        chèques vacances et chèques Noël du CSE,

·        Au cœur de Paris et à proximité du Métro et du Tramway, ainsi que du Périphérique (Porte de Pantin)

·        Cours gratuits pour le personnel : activités physiques adaptées

·        Rénovation récente des salles de repos

·        Comité d'Entreprise (CSE), Mutuelle et Prévoyance, parking gratuit, prise en charge à 50 % des frais de transports publics, remboursement Vélib à 100%.