Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL - INTERVENANT.E SOCIAL
Intitulé du poste
INTERVENANT.E SOCIAL H/F CHU Montmartre 75018 CDI H/F
Missions
Le CHU Montmartre est un centre d'hébergement d'urgence qui a ouvert ses portes en janvier 2020 dans un ancien hôtel.
L'établissement accueil des familles pour un total de 171 personnes accueillies réparties en 38 ménages, sur un CHU collectif et 4 logements en diffus. Les enfants représentent 60% de l'effectif total de l'établissement.
Chaque famille dispose de son hébergement individuel (avec sanitaires et coin cuisine), et la présence quotidienne d'un équipe socio-éducative permet de garantir un accompagnement social et administratif global, adapté à chaque situation.
L'accueil est inconditionnel : le SIAO effectue les orientations sur la base des évaluations sociales rédigées par les services prescripteurs (maternités, hôpitaux, accueils de jour, PSA, etc.).
Le CHU propose un contrat de séjour avec un accompagnement social global à l'ensemble des personnes accueillies.
L'équipe sociale composée de 5 personnes travaille quotidiennement à la mise en place d'un suivi social global et à la réalisation d'actions éducatives.
Des activités sont proposées sur le site à destination des adultes, enfants et adolescents pour favoriser le vivre-ensemble, l'accompagnement à la parentalité, l'insertion et l'accès aux loisirs.
Dans le cadre d'un remplacement, et sous la responsabilité de l'équipe de direction (directeur, chef de service) et en collaboration avec les professionnels de l'établissement,
les missions du travailleur social ont pour objectifs de :
- Proposer aux personnes accompagnées, dans le cadre et selon les modalités du Projet d’Établissement, un accompagnement social et éducatif, global et individualisé
- Soutenir et susciter l'adhésion et la participation active des personnes accompagnées à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de leurs accompagnements
- Participer activement à la vie institutionnelle de l’établissement et à la prise en compte des évolutions des besoins des personnes accompagnées
Les missions sont réalisées dans le respect des droits des personnes, des lois et règlements qui régissent l'intervention sociale et des procédures internes.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état.
Vous avez un intérêt affirmé pour le travail auprès de publics en situation de précarité, en particulier les enfants et familles hébergés dans le cadre de l’urgence sociale.
Vous disposez d’une expérience en protection de l’enfance, accueil collectif ou accompagnement en centre d’hébergement, ou manifestez un fort intérêt pour ces domaines.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’écoute, votre créativité, votre posture éducative bienveillante et votre capacité à travailler en équipe.
Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’adaptabilité, et êtes force de proposition dans vos missions quotidienne
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
Selon expérience et grille conventionnelle
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
01/07/2026
Avantages
- 50% prise en charge des transports
- Mutuelle
- Tickets restaurants (pris en charge par l'employeur à la hauteur de 50%)
- Prime décentralisée (CCN51)
- Prime Ségur
-Œuvres sociales
-RTT
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris
Demandeur
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Suivi par
Responsable principal
LENNY BOUZNAH