Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - ENSEIGNANT.E CONDUITE ET SECURITE ROUTIERE
Intitulé du poste
UN.E ENSEIGNANT.E DE LA CONDUITE / SERVICE MOBILITE H/F
Missions
L’association Mlézi Maoré recrute pour son service mobilité un Enseignant de la conduite (H/F) en CDD de 12 mois à temps plein.
Missions du poste à pourvoir :
Sous la supervision de la coordinatrice de l’auto-école sociale et solidaire vous aurez pour principales missions :
Assurez l'ensemble de la formation auprès des candidats au permis B, à travers des actions de formation en salle et en véhicule
Vous aurez pour mission principale la conduite de la formation (animation des séances collectives et individuelles, suivi et évaluation des apprentissages),
Vous veillerez à l’actualisation de la documentation pédagogique, règlementaire et technique,
Vous contribuerez à développer des savoir-faire et des savoir-être favorisant l’insertion sociale et professionnelle des apprenants.
Profil recherché
Profil requis pour le poste :
Diplôme minimum exigé : BEPECASER, Titre Professionnel ESCR
Expérience : Vous justifiez d’une expérience dans le domaine de l’enseignement de la sécurité routière
Vous possédez des compétences pédagogiques
Vous êtes capable de vous adapter à un public présentant des difficultés d’apprentissage
Conditions d’emploi
Type de contrat : CDD, 12 mois
Lieu de travail : Tsoundzou II (Mayotte)
Date de démarrage : dès que possible
Rémunération : selon CCN51
Merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
12 mois
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
30000 à 35000
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Avantages
La prime décentralisée
Mutuelle d'entreprise
6 semaines de congé annuel
Ticket restaurant après 6 mois d'ancienneté au sein de l'association
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 5 - (BAC+2)
Niveau d'études min. requis
Niveau 5 : Bac +2
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, DOM, Mayotte (976)
Ville
Tsoundzou (mayotte)
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
Edwige AGBEKODO
Je me crée un espace candidat
