Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E
Intitulé du poste
travailleur social/ CIP H/F
Missions
Au sein d'un dispositifs d'accompagnement global ayant pour mission la levée des freins à l'insertion professionnelle de jeune de 18 à 25 ans ( lien étroit avec les missions Locales du département et du dispositif : contrats d'engagement jeunes) vous aurez une mission de coordinateur de parcours.
Le coordinateur de parcours est un professionnel disposant d'une vision globale des interventions sociales et médico-sociales sur un territoire. Dans l'objectif d'accompagner les personnes en demande dans leurs projets et leurs aspirations, il coordonne en accord avec cette dernière l'ensemble des intervenants susceptibles de l'accompagner.
Une phase d'accueil et de recueil des attentes :
Définition du projet de vie et des attentes de la personne accompagnée
Coordination des acteurs intervenant auprès de la personne accompagnée
Accompagner la personne dans sa capacité à agir par sa posture
animer / co-animer à des ateliers de sensibilisations.
PROFIL
Les profils de coordinateur de parcours sont souvent des travailleurs sociaux (Educateurs Spécialisés surtout puis Assistantes de Service Social et Conseillère en Economie Sociale et Familiale) voire des psychologues . Une attention particulière sera donnée à la nécessaire posture singulière du coordinateur et à sa capacité à se détacher des habitudes acquises lors de formations et d'exercices professionnels antécédents.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Convention collective : CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Profil recherché
PROFIL
Les profils de coordinateur de parcours sont souvent des travailleurs sociaux (Educateurs Spécialisés, Assistantes de Service Social et Conseillère en Economie Sociale et Familiale) voire des CIP ou des psychologues . Une attention particulière sera donnée à la nécessaire posture singulière du coordinateur et à sa capacité à se détacher des habitudes acquises lors de formations et d'exercices professionnels antécédents.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Convention collective : CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
6 mois
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
Dès que possible
Avantages
Ticket restaurant, prime d'embauche, etc
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 5 - (BAC+2)
Spécialité
- Economie/ Sciences Politiques & Sociales
- Education/ Animation/ Prévention
- Insertion/ Accompagnement social et Familial
Niveau d'études min. requis
Niveau 5 : Bac +2
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Occitanie, Aude (11)
Ville
Carcassonne
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
Alain LABROUSSE
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