Informations générales
Structure concernée
IMPACT TANK est un think-and-do tank crée sous forme d'association par le Groupe SOS en 2020. L'IMPACT TANK est un groupe de réflexion et d'action qui vise à démontrer la valeur de la mise à l'échelle des innovations sociales les plus prometteuses. L'IMPACT TANK vise à inspirer le débat public par une voix opérationnelle, en s'attachant à fournir des preuves et à mettre ses travaux à la disposition des acteurs privés et publics qui souhaitent transformer leurs pratiques et renforcer leur impact. Il crée des groupes de travail avec des experts pour travailler sur des thématiques précises comme l'inclusion numérique ou la précarité menstruelle.
IMPACT TANK est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Description du poste
Métier
DEVELOPPEMENT ET MOBILITE DURABLE - RESPONSABLE DEVELOPPEMENT
Intitulé du poste
RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT H/F
Missions
Basé à Paris, ce poste a pour objectif de piloter le développement de l’IMPACT TANK, en lien avec le Directeur général.
Concrètement, vos missions seront les suivantes :
Contribuer à la stratégie de développement de l’IMPACT TANK et la mettre en œuvre : Mettre en œuvre la feuille de route « Développement » et contribuer à sa mise à jour,
Travailler à la diversification du modèle économique de l’association et au développement de nouvelles modalités d’intervention ;
Piloter les activités de développement : Développer et mettre à jour des outils de pilotage du développement ;
Identifier, qualifier et assurer le suivi des opportunités
Contribuer activement à la recherche de financements : En fonction des priorités définies par la feuille de route, contribuer activement à la recherche de financements, via la prospection de bailleurs privés et publics ;
Bailleurs privés : identification des prospects en fonction des thèmes de travail de l’Impact Tank, prise de contact et organisation des rencontres avec les prospects, réalisation des supports de présentation, suivi des échanges jusqu’à contractualisation
Bailleurs publics : veille d’opportunités, écriture de demandes de subvention, contractualisation (en cas d’AAP/AO remportés).
Contribuer à l'animation des partenariats :
Présence et représentation régulière de l'Impact Tank lors d'évènements, de moments de networking, etc.
Assurer le suivi des partenariats techniques et financiers de l'association et contribuer au développement de l'écosystème de l'association
Profil recherché
Vous disposez d’une formation de niveau bac+5 (Universités, Sciences Po, écoles de commerce, etc.) et justifiez d’une expérience de 3 ans dans une association, une entreprise sociale ou une startup.
Vous avez une très bonne connaissance du secteur, de ses modèles économiques et de ses modes de financements. La connaissance des bailleurs privés (fondations, entreprises…) et institutionnels (AFD, UE) serait un plus.
Vous disposez de compétences techniques et relationnelles, vous permettant de développer le réseau, de créer des opportunités de financements et de les mener à terme.
Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, créatif.ve et force de propositions.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation d’handicap.
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
Selon profil
Convention collective
CCN Syntec : Sociétés de conseil
Informations complémentaires
Début du contrat
Mars 2024
Avantages
Carte restaurant, RTT et télétravail
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)
Niveau d'études min. requis
Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris
Demandeur
Poste à pourvoir le
Mars 2024
Suivi par
Responsable principal
LAURA POCHOY