Informations générales
Structure concernée
Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement.
Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addictions, de l’asile et de l’intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l’emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d’accompagner chaque situation.
Le Groupe SOS Solidarités est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Description du poste
Métier
TECHNIQUE - AGENT LOGISTIQUE
Intitulé du poste
Ouvrier technique H/F
Missions
Au sein de plusieurs établissements bordelais du Groupe SOS Solidarités, l’ouvrier technique maintient en état de fonctionnement les locaux à usage de bureaux et les logements des résidents.
Il procède à des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage dans des champs techniques différents : électricité, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie etc.).
Il remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques, etc.). Il peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
Il intervient en support de la chargée de gestion locative lors d’intervention d’entreprises extérieures sur l’analyse du besoin, le devis, la réalisation et livraison des chantiers.
Compétences requises
– Savoir adapter son mode de communication au public cible
– Savoir faire preuve d’adaptabilité en toute circonstance
– Maitriser les techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment
– Connaître les règles d’entretien des bâtiments
– Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
-Connaître les consignes de sécurité lors de chantier
-Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
Profil recherché
Vous être un bon bricoleur généraliste et disposez de solides connaissances du bâtiment tous corps d’état, des procédures de maintenance et de sécurité des biens et des personnes
Vous savez travailler seul ou en équipe, faire preuve d’autonomie et êtes force de proposition
Organisé et bienveillant, vous faites également preuve de discrétion, d’ouverture d’esprit et d’un très bon sens relationnel
Vous maîtrisez impérativement Word et Excel et êtes titulaire du Permis B (indispensable)
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
2 mois, prolongation possible
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
dès que possible
Avantages
Titre-repas 8€ pris en charge par l'employeur à hauteur de 50%,
Remboursement à 50% de l'abonnement transports collectifs (hors TER-TGV),
Mutuelle obligatoire avec prise en charge à 50% par l'employeur,
Contrat de prévoyance
Comité d'entreprise
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 3 - (CAP, BEP)
Niveau d'études min. requis
Niveau 3 : CAP, BEP
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe
Ville
Bordeaux
Demandeur
Poste à pourvoir le
dès que possible
Suivi par
Responsable principal
Araxane LE MOUEL
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