Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
ENTRETIEN ET SECURITE DES LOCAUX - AGENT D'ENTRETIEN
Intitulé du poste
Ouvrier polyvalent H/F
Missions
Fondée en 1936 à la Réunion, l’A.A.P.E.J. / FEKLER assure la prise en charge d’enfants, d’adolescents, de jeunes majeurs et de tout public en situation sociale difficile, en vue de leur insertion, et ce, avec l’aide des pouvoirs publics.
Afin de répondre au mieux à ses objectifs, l’association gère des structures avec ses 280 salariés parmi lesquelles figurent plusieurs établissements éducatifs aux modes de prise en charge et d’accompagnement diversifiés.
Sous la responsabilité de la cheffe de service et de la Direction de Pôle, et à partir de son expertise :
-Assurer tous les travaux d’entretien des bâtiments : plomberie, électricité, maçonnerie, peinture, menuiserie, carrelage…
Réhabiliter les appartements, travaux de nettoyage et de remise en état
-Assurer la sécurité matérielle des résidents au sein des appartements, signaler tout disfonctionnement et proposer des solutions techniques
-Réparer les biens endommagés, rénover, donner une seconde vie aux biens mobiliers
-Faciliter l’insertion du public accueilli, en encadrant des résidents ou des personnes condamnées à des TIG, lors de travaux dans les appartements ou les locaux administratifs,
-Assurer le contrôle hebdomadaire des véhicules et leur bon fonctionnement, le suivi des cahiers de bords, des devis et des réparations
-Contrôler les équipements de sécurité et les entretiens réguliers (climatisation, cordon de gaz, gazinière, etc…),
-Contribuer au maintien des conditions de travail du personnel, en entretenant et rénovant les locaux administratifs
-Participer à des réunions en interne et externe (projets, bilans, fonctionnement…), pour un éclairage technique sur les projets professionnels, les compétences, les capacités et les acquisitions des résidents
-Participer à l’élaboration du rapport d’activité et à toutes les journées extérieures pour la promotion ou la valorisation des activités
Profil recherché
Profil :
- Permis B
- Formation / Expérience dans le nettoyage
Qualités requises :
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Notions de premiers secours
- Esprit d'équipe
- Rapidité et qualité d'exécution
- Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
- Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.)
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
1 mois
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
Dès que possible
Avantages
Complémentaire santé, Oeuvre Sociales CSE
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Spécialité
Education/ Animation/ Prévention
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, DOM, Réunion (974)
Ville
SAINT DENIS
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
Allyson MARIANNE DIT GERARD