Informations générales
Structure concernée
Situé à Saint Saulge (Nièvre), l’EHPAD Le Clos a ouvert en 2013.
Reconstruit au cœur du bourg, ce nouvel EHPAD privé associatif est géré depuis janvier 2017 par GROUPE SOS Seniors.
L'EHPAD Le Clos est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Description du poste
Métier
MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE - MEDECIN COORDONNATEUR
Intitulé du poste
MEDECIN COORDONNATEUR H/F
Missions
Nous recherchons un Médecin Coordonnateur (h/f) en temps partiel (40 %) pour rejoindre notre équipe.
Missions :
En tant que Médecin Coordonnateur (h/f), vos missions sont diversifiées :
- Vous êtes le conseiller technique du chef d'établissement en matière de soins ;
- Vous participez, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins ;
- Vous assurez la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et êtes amené à intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants ;
- Vous êtes responsable de la qualité des soins et veillez au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale.
Profil recherché
Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit :
- du diplôme d’études spécialisées complémentaires de gériatrie ;
- de la capacité en gérontologie ;
- d’un diplôme d’université de médecin coordonnateur d’EHPAD, ou à défaut, d’une attestation de formation continue prévue à l’article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005 ;
- ou engagement de suivre l’une de ces formations dans un délai de 3 ans.
Vous adhérez aux valeurs de l'entrepreneuriat social et souhaitez rejoindre une communauté médicale dynamique et engagée.
Si vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la santé des patients, nous serons ravis de vous rencontrer !
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Partiel
Si temps partiel, précisez :
0,4 ETP
Travail de nuit
Non
Statut
Cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Avantages
Avantages Groupe:
Mutuelle
Prévoyance santé
Prime décentralisée
Billetterie CSE
QVT
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)
Niveau d'études min. requis
Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Bourgogne-France-Comté, Nièvre (58)
Ville
SAINT SAULGE
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
ALICE WILLING
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