Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
HOTELLERIE ET RESTAURATION - MAITRE.SSE DE MAISON
Intitulé du poste
Maitre-Maitresse de Maison H/F
Missions
La Sauvegarde des Ardennes recherche un-une maître-sse de maison pour une unité d'hébergement du pôle MECS.
Vous exercez au sein du Centre éducatif de Sedan qui accueille des jeunes confiés dans le cadre de la protection de l'enfance (ASE).
Missions
Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge les conditions matérielles de la vie quotidienne des enfants hébergés : Nettoyage et Hygiène des locaux de vie de l'unité (chambres, dalle de bain, pièces de vie...), gestion du linge, gestion du budget dédié, participation à la prise en charge éducative des enfants.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Assurer l'hygiène et la bonne tenue de l'unité;
- S'occuper du linge, faire la lessive ou transmettre le linge à la blanchisserie ;
- Entretenir les locaux au quotidien et veiller à la propreté;
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité;
- Associer les personnes accueillies aux tâches matérielles qui les concernent en fonction de leurs capacités ( rangement des chambres,.)
- Participer à la création d'un cadre de vie chaleureux, accueillant, propre et sécurisant (aménagement des locaux, décoration .)
- Participer aux réunions éducatives aux cotés des membres de l'équipe ;
- Tenir une fonction d'économat : gérer les stocks, anticiper les besoins de produits et de fournitures (linge, produits alimentaires.)
Pour réaliser vos missions, vous connaissez les règles sanitaires et d'hygiène alimentaire et vous possédez de réelles capacités d'organisation et de planification. Vous savez également gérer un budget .
Vous appréciez le travail en équipe.
Enfin, votre sens de l'écoute et votre discrétion professionnelle seront des atouts pour la réussite de vos missions.
Profil recherché
Idéalement, vous avez suivi une formation HACCP et disposez d'une première expérience dans le métier auprès d'un public de jeunes.
Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité propres aux établissements recevant du public (ERP).
Rigoureux-se, autonome, vous êtes sensible aux problématiques des jeunes, avez le sens de l'écoute et savez-vous montrer rassurant-e. Vous savez alerter à bon escient.
Vous avez le sens du travail en équipe et communiquez sans difficulté.
Candidature possible jusqu'au 31/08/2026.
Pour candidater en interne, merci de transmettre directement votre CV et lettre de motivation à la direction du pôle MECS, avec copie à la responsable RH.
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
1 mois min
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
Entre 22000 et 28000
Convention collective
CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Informations complémentaires
Début du contrat
dès que possible
Avantages
CSE, Congés trimestriels, mutuelle d'entreprise
Critères candidat
Diplôme exigé
Autres
Niveau d'études min. requis
Niveau Autre : sortie en cours d'enseignement ou Formation sans diplôme
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Grand Est, Ardennes (08)
Ville
sedan
Demandeur
Poste à pourvoir le
dès que possible
Suivi par
Responsable principal
ADELINE MAUVEZIN
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