Contexte et environnement du poste :
Vous travaillez en étroite collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire (cheffe de service, travailleurs sociaux, médecin, infirmière, psychologue, diététicien, Accompagnant Educatif et Social, , médiateur en santé).

Au sein des ACT, l’infirmier.ère n’exerce pas de soins techniques mais assure un rôle de coordination médicale et paramédicale avec l’ensemble des acteurs intervenant dans l’accompagnement aux soins des personnes. Elle met en relation les résidents avec les professionnels de santé nécessaires à l’accompagnement dans les soins et au rétablissement des personnes.


Activités principales du poste :
1) Soins
- Soutien à l'observance des traitements
- Suivi et mise à jour de la pharmacie de premiers secours
2) Prévention/Travail d'équipe
- Sensibilisation des équipes aux problématiques rencontrées dans le milieu
de vie des personnes ( hébergement en diffus)
- Participation aux réunions et travail d'équipe pluri disciplinaire
- Participation aux instances institutionnelles
- Participation à la formation à l'organisation de la vie quotidienne, à
l'animation collective en concertation avec les autres intervenants
3) Suivi médical des patients
- Accueil de nouveaux résidents avec le médecin coordinateur, le
responsable de structure et les autres membres de l'équipe
- Constitution et gestion des dossiers médicaux, et les tenir à jour
-Elaborer un projet personnalisé d’accompagnement global / médical afin de l’accompagner dans ses projets et souhaits de vie. Mettre en place en collaboration avec le patient tous les partenaires médicaux et paramédicaux nécessaires (médecin traitant, médecin spécialistes IDEL, kiné, etc)
- Suivi de l'état de santé des usagers par une prise d'informations
régulières permettant la compréhension à la santé et des besoins du patient
- Participation si besoin est à la mise en place d'un suivi médical, en
collaborations  avec les partenaires médicaux et  paramédicaux médecins traitants et les services extérieurs
-Evaluer l’autonomie et les connaissances du patient en assurant des visites à domiciles régulière et en accompagnant le patient à ses rendez-vous.
-Travailler avec le patient une acquisition d’autonomie et de connaissance sur la gestion de sa santé (traitements, pilulier, connaissances de sa santé, compréhensions des rendez-vous médicaux, etc. 
- Mettre en place toutes les aides qui permettront au patient de pallier à une absence.
4) Travail administratif
- Rédaction du rapport annuel d'activité du pôle paramédical
- Tenue régulière des dossiers infirmiers
- Surveillance de la confidentialité de ces dossiers
- Animation de réunions d'informations à destinations des résidents.
- Tenue rigoureuse des transmissions 

Horaires: lundi au vendredi: 9h/13h 14h/17h

Vous pouvez être amené à travailler en fonction des besoins du service en soirée (1 par semaine 14h- 21h) et le week-end (1 samedi par mois).

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Apte à travailler en équipe, vous comprenez les enjeux à communiquer de façon fluide, à transmettre le sens de vos actions.
Rigoureux de portez un réel intérêt à l'accompagnement de publics vivants avec des situations complexes de santé, en grande précarité, dans des contextes de multi-culturalité.
Vous avez déjà une expérience dans le médico-sociale et/ou auprès de ce public.

 Vous disposez de Compétences :
1) Savoir-faire :
- Qualité relationnelle et mise en place d'une relation du lien avec les
personnes accueillies
- Savoir rédiger
- Evaluer les besoins des patients en terme de soins
- Etablir un rapport de confiance avec le patient
- Etablir un diagnostic de soins adéquats aux besoins des patients
- Mettre à jour les dossiers infirmiers
2) Compétences professionnelles
- Bon relationnel
- Qualité d'Ecoute
- Travail en équipe
- Organisation
- Ouverture d'esprit, capacité de non jugement
- Précision
- Disponibilité
- Intérêt de la pratique du rétablissement

1. Titre-Repas
2. Reprise ancienneté
3. Remboursement total du titre de transport.
4. Mutuelle et prévoyance
5. CSE
6. Nombreuses formations
7. Entreprise handi-accueillante et ouverte à la diversité