Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

INFIRMIER.ERE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS

Le Groupe SOS Jeunesse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.  

Description du poste

Métier

SOINS - INFIRMIER.ERE

Intitulé du poste

INFIRMIER.ERE H/F

Missions

Dans le cadre de l’ouverture du CEF de Guyane en octobre 2024, nous sommes à la recherche d’un infirmier ou d’une infirmière à mi-temps ou à 0,8 équivalent temps pleins.

Votre lien hiérarchique direct : le chef de service pédagogique.

L’infirmer a pour mission de :
1.     Assure la prise en charge individuelle du mineur
-        Gestion de l’accueil du jeune mineur soit dans le cadre de l’urgence soit en admission préparée

-        Observation et évaluation initiale en matière de santé du mineur accueilli

-        En collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, élaboration et mise en œuvre du projet individualisé du mineur

-        Assure la coordination avec les professionnels de santé du CEF et les partenaires du corps médical extérieurs (CMP, médecin généraliste, dentiste, etc)

-        Rédaction et mise à jour du dossier de santé du mineur

-        Assure la continuité des soins des mineurs

-        Accompagnement du jeune dans le quotidien sur les questions relatives à l’hygiène, l’alimentation, le sommeil, la santé

-        Préparation et distribution des médicaments

-        Gestion des stocks des matériels et produits médicaux

 

2.     Assure la prise en charge collective
-        Animer ponctuellement des actions collectives de prévention

 

3.     Participation au bon fonctionnement de l’établissement
-        Rendre compte régulièrement de son activité

-        Faire remonter les évènements indésirables

-        Mise en œuvre des procédures et protocoles internes

-        Travailler en réseau (partenaires institutionnels et associatifs)

-        Participation aux réunions organisées par l’établissement

-        Participation aux réunions organisées par les partenaires 

-        Participation à des groupes de travail et de réflexion

 

Profil recherché

 
Le/la titulaire de l’emploi devra disposer des compétences suivantes :
-        Maitrise des outils informatiques et bureautiques

-        Maitrise de la langue française à l’oral et à l’écrit

-        Capacité de synthèse

-        Rigueur dans les prescriptions médicales

-        Rigueur des règles d’hygiène et dans la transmission d’information au personnel éducatif

u  Savoir-faire :
-        Travailler en autonomie dans le respect du projet d’établissement et de l’organisation de celui-ci 

-        Conseil et soutien technique aux professionnels du CEF pour la mise en œuvre du module de santé dans l’action éducative

-        Solides capacités relationnelles et organisationnelles

-         Capacité à rendre compte à sa hiérarchie

u  Savoir-être :
-        Capacité à travailler en équipe

-        Solides capacités d’adaptation

-        Capacité à prendre du recul

-        Aptitude à l’écoute et au dialogue

Diplôme :
-        Infirmier diplômé d’Etat

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Début du contrat

2 septembre 2024

Avantages

-        25 CA

-        3 CT

-        Prime de cherté de vie

-        Prime SEGUR

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 6 - (BAC+3/4)

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, DOM, Guyane (973)

Ville

622 ROUTE DE L'EST

Demandeur

Poste à pourvoir le

2 septembre 2024

Suivi par

Responsable principal

VICTOIRE BRIANCEAU