Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - FORMATEUR.RICE EN CENTRE DE REEDUCATION PROFESSIONNELLE N 2
Intitulé du poste
FORMATEUR.RICE EN PREORIENTATION EN TEMPS PARTIEL H/F
Missions
Missions principales
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le formateur en Préorientation accompagne les bénéficiaires dans l’élaboration de leur projet professionnel.
À ce titre, il/elle sera chargé(e) de :
• Animer des ateliers collectifs et des accompagnements individuels autour de l’orientation professionnelle.
• Évaluer les compétences, les aptitudes et les centres d’intérêt des bénéficiaires.
• Mettre en œuvre des actions de remobilisation, de développement des compétences transversales et d’aide à la construction du projet professionnel.
• Participer à l’élaboration des parcours individualisés d’accompagnement.
• Rédiger des bilans et comptes rendus d’évaluation.
• Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire (psychologue, médecin, infirmier, ergothérapeute, travailleurs sociaux, etc.).
• Contribuer au suivi des parcours et aux réunions de synthèse.
Profil recherché
Profil recherché
• Formation dans les domaines de la formation professionnelle, de l’insertion ou de l’orientation (niveau Bac +3 souhaité).
• Expérience dans l’accompagnement de publics en insertion ou en situation de handicap appréciée.
• Compétences en animation de groupe et en accompagnement individualisé.
• Capacités d’écoute, d’analyse et de rédaction.
• Maîtrise des outils bureautiques.
Qualités attendues
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
• Capacité d’adaptation
• Bienveillance et posture d’accompagnement
• Capacité d’organisation
• Autonomie
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
2 mois
Temps de travail
Temps Partiel
Si temps partiel, précisez :
50%
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
17 000 à 20 000 €
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
Dès que possible
Avantages
- CSE sur place
- Complémentaire santé
- Participation aux frais de transport en commun
- Cadre accueillant et self sur place
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Niveau d'études min. requis
Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Grand Est, Moselle (57)
Ville
Plappeville
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
EMA KLEIN CASALIS
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