Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E
Intitulé du poste
Educateur spécialisé (H/F) CDI ou CDD H/F
Missions
ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) – PLUSIEURS OPPORTUNITÉS EN CDI ET REMPLACEMENT
Rejoignez une plateforme dynamique spécialisée dans l’accompagnement des personnes avec TSA !
La Plateforme Adam Shelton, spécialisée dans l’accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l’autisme (TSA), recherche plusieurs Éducateurs(trices) spécialisés(es) pour renforcer ses équipes et développer ses dispositifs sur le territoire de la Seine-Saint-Denis.
Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, travailler dans une approche pluridisciplinaire et contribuer à des projets d’accompagnement innovants, au plus près des besoins des personnes accompagnées et de leur environnement ?
--> Plusieurs opportunités sont actuellement à pourvoir à Épinay-sur-Seine et St Denis :
1) ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) – UEEA
Épinay-sur-Seine – CDI – Temps plein
L’Unité d’Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) accueille des enfants présentant un TSA au sein d’un environnement scolaire ordinaire, en partenariat étroit avec l’Éducation nationale.
2) ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) – UEMA
Épinay-sur-Seine – Remplacement – Temps plein
L’Unité d’Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) accompagne de jeunes enfants avec TSA en école maternelle, dans une approche précoce, structurée et individualisée.
3) ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) – EMASCO
Seine-Saint-Denis – CDI – Temps plein
L’Équipe Mobile d’Appui à la Scolarisation (EMASCO) intervient directement auprès des établissements scolaires et des professionnels afin de soutenir l’inclusion des élèves présentant des besoins éducatifs particuliers.
4) ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) – PAS
Seine-Saint-Denis – CDI – Temps plein
La plateforme développe également ses Pôles d’Appui à la Scolarité (PAS), dispositifs visant à apporter une réponse de proximité aux besoins des élèves et à soutenir les équipes éducatives dans la mise en œuvre de solutions adaptées.
Profil recherché
Votre profil
Diplôme d’État d’Éducateur·rice Spécialisé·e exigé
Connaissance des TSA et des approches recommandées par la HAS
Expérience auprès d'enfants présentant des troubles du neurodéveloppement appréciée
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques courants
Rémunération :
Selon la Convention collective 66 - Prise en compte de l’ancienneté dans un poste similaire. Pour une évaluation précise du salaire. Justificatifs à fournir.
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
21000 à 33000
Convention collective
CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Informations complémentaires
Début du contrat
immédiatement
Avantages
Les avantages à nous rejoindre
Congés conventionnels + fermeture partielle de l’établissement durant les vacances
Travail en équipe pluridisciplinaire avec de vrais temps d’échanges et de coordination
Accompagnement à la prise de poste et soutien managérial
Formations régulières (TSA, communication alternative, outils éducatifs…)
Autonomie dans les projets éducatifs et place laissée à la créativité
Cadre institutionnel stable, engagé dans l’amélioration des pratiques
Sens du travail : accompagnements de qualité, individualisés et concrets
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail bienveillant, structuré et porteur de sens
Une équipe engagée, solidaire et à l’écoute
Un accompagnement professionnel (temps de réflexion, formation, supervision)
Des projets éducatifs ambitieux et concrets
Des jeunes attachants, avec des progrès visibles et valorisants
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Ville
14 rue Lanne
Demandeur
Poste à pourvoir le
immédiatement
Suivi par
Responsable principal
MAEVA CYPRIEN SCERRI
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