Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

CHEF.FE DE SERVICE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée


Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.

Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.

Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Description du poste

Métier

MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE - CHEF.FE DE SERVICE

Intitulé du poste

CHEF.FE DE SERVICE H/F

Missions

Dans le cadre de l’ouverture prochaine de sa pouponnière sociale à Saint-Leu, rattachée au Pôle d’accueil Aide Sociale à l’Enfance, l’association FEKLER/AAPEJ recrute un(e) chef(-fe) de service.  
La Pouponnière sociale de Saint-Leu accueillera 10 enfants âgés de 0 à 3 ans 
Ouverture prévisionnelle des accueils du public : 1er Mai 2026.
Prise poste souhaitée : Avril 2026. 


Missions :
•    Encadrer, animer et accompagner l’équipe pluridisciplinaire (EJE, IDE/IPDE, AP, ES, AES…)
•    Garantir la qualité de l’accueil, des soins, de l’accompagnement éducatif et du cadre de vie
•    Assurer la coordination des plannings, l’organisation du service et la continuité d’accompagnement, y compris lors des nuits (astreintes/urgence)
•    Superviser les projets personnalisés des enfants (0–3 ans) et la mise en œuvre du projet de service
•    Assurer les transmissions avec la direction, les partenaires et l’Aide Sociale à l’Enfance
•    Veiller au respect des protocoles, de la sécurité et du cadre réglementaire
•    Conduire les réunions, soutiens d’équipe et temps de régulation

Profil recherché

Profil 
•    Diplôme d’État Diplôme d’État d’Infirmier Puériculteur (DE IPuer)
•    Expérience en management ou coordination (pouponnière, néonat, pédiatrie, PMI, crèche…).
•    Connaissance solide du développement du nourrisson 
•    Capacité à assurer des astreintes et à gérer les situations d’urgence
•    Intérêt pour la protection de l’enfance/Connaissance du cadre légal et institutionnel de la protection de l’enfance (un plus)
•    Capacité à travailler en horaires décalés 


Connaissances / savoirs
•    Encadrement d’équipe et gestion de l’organisation quotidienne
•    Pilotage des projets personnalisés et du projet de service
•    Analyse des situations, gestion de crise et continuité d’encadrement
•    Travail partenarial et rédaction d’écrits professionnels structurés


Savoir-être
•    Leadership bienveillant et sens du collectif
•    Rigueur, fiabilité, capacité de décision
•    Posture contenante, gestion émotionnelle, calme en situation d’urgence
•    Excellente communication, diplomatie et discrétion professionnelle


Priorité aux travailleurs en situation de handicap, à compétences égales.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Cadre

Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

04/2026

Avantages

Complémentaire santé/ oeuvres sociales du CSE

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)

Spécialité

Management

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France

Ville

SAINT LEU

Demandeur

Poste à pourvoir le

04/2026

Suivi par

Responsable principal

Allyson MARIANNE DIT GERARD