Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

AGENT LOGISTIQUE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement.
Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addictions, de l’asile et de l’intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l’emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d’accompagner chaque situation.


Le Groupe SOS Solidarités est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.  

Description du poste

Métier

TECHNIQUE - AGENT LOGISTIQUE

Intitulé du poste

AGENT LOGISTIQUE H/F

Missions

Le Pôle Logements et Hébergements d'Urgence en Diffus du Groupe SOS Solidarités Marseille est à la recherche, dans le cadre de la recrudescence des appartements en diffus, d'un.e nouvel.le agent.e service technique.

L'agent.e service technique assure, dans le respect de l'ensemble des procédures établies, l'ensemble des travaux de maintenance afin de conserver les appartements en diffus en bon état ainsi que de garantir leur sécurité, et fait en sorte de créer un environnement adapté aux personnes accueillies. Sera donc amené à assurer :
- L'ameublement des nouveaux appartements.
- L'entretien des différentes pièces des appartements des services afin de répondre d'une part à la qualité de l'hébergement et d'autre part aux normes d'hygiène et de sécurité.
- Faire les travaux de peinture en respectant les règles élémentaires : protection et propreté des chantiers, qualité des finitions.
- Faire les petits travaux de bricolage (petite plomberie, électricité, serrurerie et reproductions de clés, montage meubles, etc.).
- Informer la direction des dégradations et dysfonctionnement dans les appartements et savoir repérer les problèmes techniques lors de visites à domicile et sur les travaux à réaliser

Il.elle établit une relation dans une posture bienveillante dès le premier accueil et tout au long du séjour de la personne accueillie.
Il.elle repère et signale toute situation où personne en situation de vulnérabilité à l'ensemble de l'équipe.

Profil recherché

Savoir-faire :
 Etre prévoyant concernant les stocks
 Passer des commandes de produits
 Savoir ranger, organiser
 Utiliser les produits d'entretien
 Savoir bricoler
 Anticipation

 Repérer et diagnostiquer d'éventuel travaux à exécuter dans les logements 

Connaissances :
 Expérience professionnelle souhaitée
 Connaissance des règles de fonctionnement, procédures et protocoles
 Savoir instaurer une relation de confiance

Compétences professionnelles :
 Rigueur
 Propreté
 Ponctualité
 Méticuleux
 Soin
 Ordre
 Autonomie

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

23000 à 25000 euros

Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

Avril 2024

Avantages

Titre Restaurants (carte déjeuner)
Mutuelle
Œuvres Sociales
12 jours de RTT/an
Prime décentralisée de 5% pour assiduité

Revalorisation des points (nombreux trajets au vu des intervenions techniques en diffus)

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 3 - (CAP, BEP)

Spécialité

  • Logistique
  • Maintenance /sécurité / technique

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 : CAP, BEP

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Provence-Alpes-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)

Ville

MARSEILLE

Demandeur

Poste à pourvoir le

AVRIL 2024

Suivi par

Responsable principal

SYLVIA RAJHI