z-INTERVENANT.E EDUCATIF H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.

Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.

Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Description du poste

Métier

EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - z-INTERVENANT.E EDUCATIF

Intitulé du poste

z-INTERVENANT.E EDUCATIF H/F

Missions

Dans le cadre d’un départ en retraite, nous recrutons un médiateur (H/F) Accompagnant Visites Parents/Enfants. Sous la responsabilité d’un chef de service éducatif, vos principales missions sont:


Principales missions :


*Organiser et encadrer, dans un cadre protégé et dans le respect des ordonnances de jugement, les visites/rencontres médiatisées ainsi que les appels téléphoniques entre les Usagers et leur Famille Naturelle ;


*Participer aux diverses réunions (synthèses, PPI) et aux prestations d'aide à la parentalité


*Accompagner ponctuellement les Usagers lors de leur participation à des évènements civils et familiaux (décès, mariage, …d’un membre de la Famille naturelle, visite d’un ancien lieu d’accueil…).


*Organiser et encadrer des rencontres Fratries à l’intérieur ou à l’extérieur de l’établissement ;


*Rédiger les écrits professionnels (comptes rendus, rapports, bilans,…) relatifs aux besoins du dossier des Usagers et des exigences règlementaires ;


*Communiquer et faire circuler auprès des autres Services les informations favorisant les relations entre les Usagers et leur Famille naturelle ;


*Gérer les tâches administratives courantes propres au poste (prise de notes, rédaction de courriers, planning de rendez-vous, transports ponctuels…) ;


 


Votre profil:


-Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : DE  ES, DE AS, DE CESF, avec une expérience souhaitée auprès d'enfants/adolescents dans le cadre de la Protection de l'Enfance


-Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire


-Contribution à la mise en œuvre des projets personnalisés


-Maîtrise des documents légaux DIPC, PPI et outils informatique


 


-Impérativement titulaire du PERMIS B


 


Priorité aux travailleurs handicapés à compétence égales


Convention collective CCN 66


 


Le salaire est à ajuster en fonction de la qualification et l'expérience détenues

Profil recherché

Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : DE  ES, DE AS, DE CESF, avec une expérience souhaitée auprès d'enfants/adolescents dans le cadre de la Protection de l'Enfance


-Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire


-Contribution à la mise en œuvre des projets personnalisés


-Maîtrise des documents légaux DIPC, PPI et outils informatique


 


-Impérativement titulaire du PERMIS B


 


Priorité aux travailleurs handicapés à compétence égales

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

à partir de 25200 €

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Début du contrat

dès que possible

Avantages

18 jours de congés trimestriels


véhicule de service


ordinateur et téléphone portables


mutuelle


CSE

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 6 - (BAC+3/4)

Spécialité

Education/ Animation/ Prévention

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Bourgogne-France-Comté, Nièvre (58)

Ville

Châtillon en Bazois

Demandeur

Poste à pourvoir le

dès que possible

Suivi par

Responsable principal

MARTINE ACKE