Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Santé est le premier gestionnaire associatif d'établissements hospitaliers.
Ses missions : développer des soins de qualité accessibles à toutes et tous quel que soit le revenu, et lutter contre la désertification médicale.
Grâce à une offre de soins performante, innovante et adaptée aux besoins des territoires, les équipes de Groupe SOS Santé proposent une prise en charge globale des patient·e·s en établissements ou à domicile.
Permettre à toutes et tous d'avoir accès aux soins, c'est aussi former et prendre soin des soignant e·s de demain. Groupe SOS Santé s'engage en gérant ses propres Instituts de Formation d'Aide-Soignant·e·s et de Formations en Soins Infirmiers.
L'association Groupe SOS Santé est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
COMPTABILITE / FINANCES / CONTROLE DE GESTION - COMPTABLE
Intitulé du poste
COMPTABLE H/F
Missions
Vous rejoignez l'équipe finance et comptabilité de l'hôpital de Saint-Avold et des six établissements de son périmètre, composée de 5 personnes.
Vous êtes accompagné et formé par votre responsable comptable, à la prise en charge de :
• Saisie des opérations comptables : achats, ventes, trésorerie, opérations diverses
• Rapprochements bancaires avec mise en place des échéanciers de règlements
• Suivi des emprunts
• Suivi des investissements
• Etablissement des factures de ventes et refacturations
• Elaboration des provisions de cut-off: factures non parvenues, charges constatées d'avance
• Revue des comptes : antériorité, lettrage, cadrages, suivis opérationnels afférents (litiges fournisseurs)
• Participation à la clôture annuelle des comptes
• Le périmètre des missions peut être amené à évoluer en fonction du niveau du candidat
Profil recherché
Compétences :
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Faire preuve d'initiative de de réactivité
• Organisation, rigueur et capacité à évoluer en en autonomie
• Capacité à évoluer dans un milieu dynamique et à s'intégrer dans une équipe
• Capacité à respecter les délais
• Bonnes qualités relationnelles et de communication
• Connaissance du logiciel TALENTIA appréciée
Profil : 3 ans d'expérience, une expérience réussie en cabinet comptable serait appréciée
Niveau BTS, IUT, DCG
Autre : Intérêt pour le secteur de la santé serait un +
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
dès que possible
Avantages
• Type de poste : CDI
• Horaires de travail : 35 heures semaine du lundi au vendredi
• Convention-collective/Rémunération : CCN 51 : Ets privés à but non lucratif
• Date de début du contrat : immédiate
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 5 - (BAC+2)
Niveau d'études min. requis
Niveau 5 : Bac +2
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Grand Est, Moselle (57)
Ville
SAINT-AVOLD
Demandeur
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Suivi par
Responsable principal
SOPHIE TOUATI