CHARGE.E DE PARTENARIATS PRIVES H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Description du poste

Métier

DEVELOPPEMENT ET MOBILITE DURABLE - CHARGE.E DE DEVELOPPEMENT

Intitulé du poste

CHARGE.E DE PARTENARIATS PRIVES H/F

Missions

L’initiative 1000 contribue à revitaliser les communes rurales en ouvrant, soutenant et faisant grandir les cafés multiservices dans des villages, qui n’ont plus de cafés ou qui risquent de le perdre.


Ces cafés permettent de rapprocher des services de proximité selon les besoins identifiés sur le territoire, à la suite d'une démarche de concertation locale avec les habitant.e.s: épicerie, relais poste, dépôt de pain, point presse, point d'accès numériques, espaces de travail, programmation culturelle et citoyenne ...


Initiative majeure de l’entrepreneuriat social en milieu rural, le programme “1000 cafés” entame son changement d’échelle au service des territoires.


LE POSTE


A la croisée des enjeux de financements, de développement de nouveaux projets et des besoins opérationnels des cafés, cette mission permet de s’impliquer dans une phase clef du programme, en contribuant au lancement d’une nouvelle phase de développement. Ce poste permet une vision transversale du programme, à la fois au niveau stratégique et en lien avec le réseau des cafés.


Vous aurez pour mission d’identifier et développer des partenariats stratégiques avec des acteurs privés notamment, dans le but de lancer de nouveaux accompagnements de communes et de développer l’offre du Réseau. Votre mission interviendra alors que le programme prépara un temps fort de visibilité pour les 5 premières années du programme.


- Contribution au pilotage de la feuille de route relative au développement de partenariats privés, dans l’objectif de structurer des soutiens stratégiques, de moyen-terme et diversifiés ;


- Identification de prospects engagés sur les thématiques d’intervention du programme : ruralités et revitalisation territoriale, accompagnement à l’entreprenariat, commerces de proximité, restauration et secteur du CHR, tiers-lieux, participation citoyenne… ;


- Co-construction avec l’équipe 1000 cafés de projets attractifs de développement en fonction des opportunités et des besoins : accompagnement de nouvelles communes, soutien à l’entreprenariat et à la formation dans les territoires ruraux, accompagnement de modèles innovants de cafés multiservices, développement d'initiatives à impact dans les cafés,…


- Proposition de contreparties pour les partenaires en fonction des niveaux de soutien, en lien avec l’équipe Communication & Réseau du programme ;


- Formalisation de propositions, préparation et participation aux négociations partenariales ;


- Construction de budgets et plans de financements ;


- Valorisation des impacts du programme en lien avec les stratégies partenariales des prospects ;


- Contribution à l’organisation et à la réflexion stratégique sur des évènements portés par le programme et le Groupe SOS, pour faire connaître 1000 cafés, ses perspectives et ses partenaires, en lien avec les autres acteurs engagés sur les thématiques des revitalisations.

Profil recherché

Connaissance


Titulaire d’un diplôme de Bac+5 (Sciences Po, IEP, écoles de commerces),


Très bonnes connaissances des bailleurs privés et de leur fonctionnement – une expérience en recherche de financements et de mécénat est un atout ;


Appétence pour le développement territorial et les ruralités


Connaissance du secteur entrepreneurial, associatif et de leurs partenaires


Savoir-faire


Expérience confirmée dans le développement de partenariats et la gestion de projets


Excellentes qualités rédactionnelles


Rigueur et efficacité dans l’organisation de son travail


Bonne maîtrise des outils de Microsoft Office


Savoir-être


Sens du travail en équipe et autonomie


Force de proposition et dynamisme


Ténacité


Qualités relationnelles, capacité à convaincre


Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’entreprenariat social.

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

6 mois

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Cadre

Convention collective

CCN Syntec : Sociétés de conseil

Informations complémentaires

Début du contrat

Dès que possible

Avantages

- Tickets restaurants

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)

Spécialité

Economie/ Sciences Politiques & Sociales

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Ville

Paris

Demandeur

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Suivi par

Responsable principal

LAURE LEZAT