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SURVEILLANT.E DE NUIT H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.

Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.

Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Description du poste

Métier

EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - SURVEILLANT.E DE NUIT

Intitulé du poste

SURVEILLANT.E DE NUIT H/F

Missions

Tremplin est une structure d'hébergement diversifié d'une capacité d'accueil autorisée de 30  places pour mineurs et majeurs  accompagnés dans le cadre de l'ASE ou la PJJ. 
Les jeunes placés sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire dans l'accession à l'autonomie, au moyen de plusieurs outils éducatifs, et notamment l’accompagnement dans le logement et la gestion d’un budget.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité des cadres hiérarchiques, vous participez à l’accompagnement vers l’autonomie de jeunes accueillis au titre de la protection de l’enfance ou de la PJJ et hébergés en appartements partagés ou en studios. Vous veillez durant la nuit à leur bien être psychique et physique et vous veillez également à la sécurité des biens et des bâtiments.

Pour ce faire, vous réalisez des rondes sur les différents lieux d’hébergement des jeunes, leur apportez une présence rassurante et savez anticiper et désamorcer les situations conflictuelles. Si besoin vous contactez les services d’urgence concernés et l’astreinte éducative. Vous participez à des temps formalisés d’échanges et de transmissions avec l’équipe afin de préparer vos interventions de nuit. Vous rendez compte de vos interventions via un logiciel dédié.

 

Profil recherché

Vous avez une première expérience auprès des jeunes en difficulté (mineurs et majeurs), des capacités relationnelles et le sens des responsabilités. Apte au travail en équipe, vous êtes en capacité de transmettre de façon adaptée à l’écrit comme à l’oral, les informations recueillies, dans le respect des jeunes accueillis.

Permis B requis au regard des déplacements nécessaires à la tenue du poste.

Pratique des outils informatiques souhaitée.

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

 

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Oui, poste en travail de nuit (constante du poste)

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

24 000

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Début du contrat

fevrier 2026

Avantages

tickets restaurants. prévoyance. 32h payées 35h: pénibilité.

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 3 - (CAP, BEP)

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 : CAP, BEP

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Ville

arcueil

Demandeur

Poste à pourvoir le

février 2026

Suivi par

Responsable principal

CORINNE HERAULT