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EDUCATEUR SPECIALISE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Description du poste

Métier

EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E

Intitulé du poste

EDUCATEUR SPECIALISE H/F

Missions

MISSIONS

Dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d’insertion, l’éducateur technique spécialisé a une mission d’accompagnement, de soutien et de conseil aux personnes en difficulté. Cet accompagnement s’insère dans un cadre sécurisant et adapté aux usagers auprès desquels il intervient. Par son action, il contribue à l’insertion professionnelle de personnes handicapées ou en difficulté, par l’encadrement d’activités techniques au cours d’une prise en charge éducative et sociale. Il est fréquemment amené à rendre compte de son action, par des rapports écrits dans le respect de l’obligation de discrétion. Son action pédagogique, éducative et sociale s’inscrit de façon complémentaire avec d’autres intervenants pluridisciplinaires, dans un objectif commun de mieux-être et d’épanouissement des personnes.

 Activités principales

 Accompagnement éducatif et pédagogique

Etablir une relation de confiance avec les usagers

Favoriser la construction de l’identité et le développement des capacités

Mettre en œuvre les techniques d’entretien, réaliser les entretiens individuels, parentaux et/ou familiaux

Evaluer et analyser les besoins et situation des personnes

Dispenser un enseignement technique pré ou professionnel

Gérer la dynamique de groupe

Adapter les techniques d’apprentissage en lien avec le projet individualisé et/ou du service en veillant à l‘aspect administratif et budgétaire

Participe à l’accompagnement de l’usager en vue de son insertion dans un univers professionnel

 Écrits et travail en réseau

Travailler en équipe pluridisciplinaire, avec les autres intervenants et les cadres de la structure

Elaborer et rédiger des projets individualisés, en lien avec l’usager et l’équipe pluridisciplinaire

Liens avec les partenaires, structures, familles, ou organismes extérieurs

Rédiger des écrits professionnels, rapports et notes dans lesquels il évalue et analyse la situation

Participer à des réunions ou des rencontres autour de la prise en charge

Être le garant du projet institutionnel et de l’image de l’institution à l’extérieur

Responsabilités d’équipe et administratives                                                                                         

Veiller au respect des lois et règlements concernant l’usager

Veiller au bon déroulement du projet de l’usager

Situer son action dans le cadre des missions de l’institution et de son projet

Être un interlocuteur privilégié pour les usagers dont il est le référent

Veiller à la bonne gestion de l’atelier et rendre compte

Développer et transférer ses connaissances professionnelles 

 

 

Profil recherché

Diplôme d’état d’éducateur technique spécialisé (DETS)

 Permis B

Expérience du secteur sur le terrain

Expérience de vie, vécu, professionnel ou personnel

AFPS

 

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

2 MOIS ET DEMI

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

25200 début de grille - anciennté reprise

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Début du contrat

28/04/2025

Avantages

50% remboursement transport collectifs

Restauration

Mutuelle d'entreprise

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 5 - (BAC+2)

Niveau d'études min. requis

Niveau 5 : Bac +2

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Occitanie, Hérault (34)

Ville

SETE

Demandeur

Poste à pourvoir le

28/04/2025

Suivi par

Responsable principal

HELENE NICORIUC