Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE - CHEF.FE DE SERVICE
Intitulé du poste
CHEF.FE DE SERVICE H/F
Missions
Le FAS MARLY accompagne des adultes en situation de handicap psychique et mental, en cohérence avec son projet d’établissement et dans le respect des droits des personnes accompagnées.
Missions principales :
Sous l’autorité de la Direction, le/la Chef(fe) de service :
- Met en œuvre le projet d’établissement et en garantit la déclinaison au sein du service ;
- Assure l’encadrement, l’animation et la coordination de l’équipe pluridisciplinaire ;
- Organise et supervise l’accompagnement des personnes accueillies, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et du cadre réglementaire applicable ;
- Veille à la qualité, à la continuité et à la sécurité des accompagnements ;
- Participe à la gestion administrative du service et au suivi de l’activité ;
- Contribue à la dynamique institutionnelle et au développement des partenariats.
Profil recherché
Être titulaire d’un diplôme de niveau 6 (anciennement niveau II – licence, CAFERUIS ou équivalent) dans le champ social, médico-social ou de l’intervention sociale ;
ou
Justifier d’une expérience professionnelle significative permettant l’exercice de fonctions d’encadrement et s’engager formellement à obtenir un diplôme de niveau 6.
Une expérience confirmée auprès d’un public adulte en situation de handicap psychique et mental est attendue.
Une première expérience d’encadrement ou de coordination est souhaitée.
Compétences attendues :
- Capacités d’analyse et de décision ;
- Aptitudes à l’animation et à la régulation d’équipe ;
- Rigueur organisationnelle ;
- Sens des responsabilités et inscription dans une dynamique institutionnelle.
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Cadre
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Avantages
Prime SEGUR
Prime décentralisée
RTT
Œuvres sociales
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
5 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)
Ville
MARLY
Suivi par
Responsable principal
CORINNE MEILLIER
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