Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL - CONSEILLER.ERE EN INSERTION PROFESSIONNELLE
Intitulé du poste
CONSEILLER.ERE EN INSERTION PROFESSIONNELLE - UHL H/F
Missions
L'association recrute pour son service Unité Hébergement Logement (UHL), un.e Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) en CDD de 6 mois à temps plein.
Missions du poste à pourvoir :
Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions :
Organiser l'accompagnement social des familles en insertion
Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de la famille.
Effectuer le suivi des dossiers administratives de la famille
Participer en lien avec l'équipe du service à l'évaluation et aux bilans de la famille
Développer des partenariats avec les acteurs œuvrant dans les champs de l'insertion professionnelle
Proposer, participer et animer des activités, et des ateliers collectifs spécifiques à l'insertion professionnelle.
Profil recherché
Profil requis pour le poste :
Niveau de formation : Titre Professionnel de CIP
Expérience requise minimum de deux ans dans l'accompagnement de personnes en difficulté, dans l'insertion professionnelle
Adaptation / Autonomie / Initiative / Aisance relationnelle
Capacité d'animation de groupe
Capacité de gestion de situations difficiles et/ou conflictuelles
Capacité rédactionnelle (synthèses, compte-rendu.)
Vous adhérez aux valeurs de l'économie sociale et solidaire
Permis B requis
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDD de 6 mois à temps plein
Date de démarrage : Dès que possible
Lieu d'emploi : Tsoundzou (Mayotte)
Rémunération : selon CCN51
Pour candidater, merci d'adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Type de contrat
Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Durée du contrat
6 Mois
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
25000 à 30000
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Début du contrat
Dès que possible
Avantages
Mutuelle d'entreprise + carte restaurant
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 5 - (BAC+2)
Spécialité
Insertion/ Accompagnement social et Familial
Niveau d'études min. requis
Niveau 5 : Bac +2
Niveau d'expérience min. requis
Indifférent
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, DOM, Mayotte (976)
Ville
Tsoundzou (Mayotte)
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
SANIA SAINDOU
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