Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste
Métier
REEDUCATION - ORTHOPHONISTE
Intitulé du poste
5 ORTHOPHONISTES - IME SESSAD - CDI H/F
Missions
L'association Mlezi Maore recrute pour son service IME – SESSAD, 5 Orthophonistes H/F en CDI à temps plein.
Missions du poste à pourvoir :
Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions :
L’orthophoniste contribue à l’accompagnement global des enfants, adolescents et jeunes adultes accueillis au sein de l’IME/SESSAD en évaluant, prévenant et prenant en charge les troubles de la communication, du langage oral et écrit, de la parole, de la voix, des fonctions oro-myo-faciales et des troubles associés.
Il participe à la mise en œuvre du projet personnalisé d’accompagnement de la personne accompagnée, dans une démarche pluridisciplinaire favorisant l’autonomie, l’inclusion sociale et scolaire ainsi que la qualité de vie.
Activités :
. Identifier les besoins du patient et lui expliquer la démarche orthophonique.
· Réaliser des tests pour diagnostiquer les troubles du patient.
· Planifier les séances d’orthophonie en fonction de la pathologie ou du trouble
· L’orthophoniste prévoit des exercices et un parcours de soin personnalisé pour chaque patient.
· Pratiquer les actes de rééducation orthophonique. Il peut s’agir de résoudre des troubles du langage oral comme le bégaiement par exemple, ou d’éliminer des troubles de la voix (dysphonie).
· Assurer le suivi du patient une fois les soins achevés afin de surveiller son évolution.
· Assurer une prise en charge effective des usagers en matière d'orthophonie.
· Participez dans votre champ de compétence à la dimension thérapeutique de la prise en charge de chaque usager accueilli
· Apportez des éléments permettant de mesurer l'évolution des projets des jeunes, en équipe pluridisciplinaire
Profil recherché
Profil requis pour le poste :
Diplôme exigé : DE Certificat de capacité d‘orthophonie
Compétences requises :
Savoirs :
· Maîtrise des techniques de bilan et de rééducation orthophonique.
· Connaissance des troubles neurodéveloppementaux et du handicap.
· Capacité à utiliser des outils de communication adaptée.
· Capacité rédactionnelle pour les écrits professionnels.
Savoir-faire :
· Réaliser une évaluation clinique et poser des objectifs thérapeutiques.
· Construire une prise en charge adaptée et individualisée.
· Rédiger des écrits professionnels.
· Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Savoir-être :
· Qualités relationnelles et capacités d’écoute.
· Adaptabilité et autonomie.
· Sens de l’observation et de l’analyse.
· Respect du cadre institutionnel et confidentialité professionnelle.
Permis B
Conditions d’emploi :
Type de contrat : CDI à temps plein
Date de démarrage : Dès que possible
Lieu de travail : Mamoudzou (Mayotte)
Rémunération : Selon CCN51
Pour candidater, merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
34000 à 36000
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Avantages
Les avantages :
· Prime décentralisée,
· Prime Ségur,
· Mutuelle de l’entreprise,
· 6 semaines de congé annuel,
· Ticket restaurant
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Langues
Français (Professionnel)
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, DOM, Mayotte (976)
Ville
Mamoudzou (Mayotte)
Demandeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Suivi par
Responsable principal
Jean de Dieu MUKABA BIKEBO