RSS export of job openings - Only featured job openings : No / Category : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION, INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL, MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE, MEDECINE, Métiers du BTP, REEDUCATION, RESSOURCES HUMAINES, TECHNIQUE

MEDEC/91/MEREVILLE-37778 - MEDECIN COORDONNATEUR H/F

Fri, 06 Nov 2026 15:36:13 Z

Job : MANAGEMENT OF HEALTH, SOCIAL, MEDICO-SOCIAL AND EARLY CHILDHOOD ESTABLISHMENTS/COORDINATING DOCTOR
Contract type : Permanent contract
Job details :
MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) MEREVILLE (91) CDI temps partiel - 0.4 ETP Donnez une dimension collective et humaine à votre pratique médicale Au sein de la résidence « Tournebride » à Méréville (91), accueillant 59 résidents , vous exercez un rôle central dans le pilotage médical et la qualité des accompagnements. Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et membre du comité de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IDEC/Cadre de santé, les équipes soignantes et les partenaires médicaux du territoire. Votre mission consiste à garantir la cohérence et la qualité du projet de soins, tout en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et à l’accompagnement des équipes. Vous participez pleinement aux réflexions stratégiques de l’établissement et contribuez à inscrire la résidence dans les filières gériatriques et les réseaux de santé du territoire. Vos missions Vous élaborez, coordonnez et faites vivre le projet général de soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels intervenant auprès des résidents. Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des accompagnements, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et des besoins spécifiques des résidents. Vous participez à l’évaluation des admissions et à l’analyse des situations médicales complexes, en lien avec l’IDEC/Cadre de santé et le psychologue. Vous contribuez à la coordination des professionnels libéraux intervenant au sein de l’établissement et développez les coopérations avec les établissements sanitaires et médico-sociaux du territoire. Vous accompagnez la montée en compétences des équipes à travers des actions de sensibilisation, de formation et d’appui médical. Vous participez enfin aux évaluations GIR et PATHOS ainsi qu’aux démarches qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement.

Profil : Docteur en médecine, vous êtes titulaire d’une capacité en gériatrie, d’un DU de Médecin Coordonnateur ou d’une qualification équivalente vous permettant d’exercer les fonctions de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience dans le secteur gériatrique ou médico-social est appréciée. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier expertise médicale, sens du collectif et engagement humain. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez exercer dans une logique de coopération étroite avec la direction, l’encadrement soignant et les équipes de terrain. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute et votre pédagogie, vous savez accompagner les équipes dans des environnements parfois complexes tout en conservant une approche pragmatique et constructive. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, à l’éthique du soin et à la qualité des accompagnements constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins obligatoire.
Location : MEREVILLE
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus

2026-37329 - ASSISTANT PERMANENT LIEU DE VIE ET D'ACCUEIL, Ledergues (12170) en CDI H/F

Fri, 06 Nov 2026 14:07:21 Z

Job : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATIONAL EDUCATIVE
Contract type : Permanent contract
Job details :
Situé au lieu-dit La Guiraudie (12170 Lédergues), le lieu de vie et d’accueil accompagne 6 jeunes de 13 à 21 ans pris en charge au titre de la législation sur l'enfance délinquante. Les jeunes sont accueillis par des professionnels dans un corps de ferme situé sur un terrain de 5 hectares. Ils sont accompagnés par une équipe de 4 salariés qui assurent la permanence continue et quotidienne des enfants confiés, dans un souci constant du « vivre avec » et du « faire avec ». - Accompagnement éducatif et pédagogique (entretien éducatif, DIPC, Projet Personnalisé, participation aux audiences, travail avec le système familial et les partenaires, écrits professionnels…) ; - Accompagnement dans l’insertion professionnelle (Construction d’un projet professionnel adapté à chaque jeune, travail en réseau et partenariat…) ; - Gestion de la vie quotidienne (repas, ménage, conduites, gestion de conflits, animation de la vie quotidienne…) ; - Animation d’ateliers en journée (entretien de l’extérieur, musique, bricolage, cuisine…) ; - Travail en équipe (Réunion d’équipe, réunion de maison, GAP, construction de projet…).

Forte capacité d'adaptation face aux diverses problématiques des jeunes accueillis. Autorité adaptée pour instaurer le bases d'une relation apaisée, rassurante, étayant et bienveillante. Sens de l’organisation. Aptitude au travail en équipe. Vous disposez d’une première expérience significative dans le milieu du social auprès d'adolescents. Autonomie requise. Détention du Permis B obligatoire. Maîtrise de Word et Excel souhaitée Prise de fonction : Dès que possible Type de contrat : CDI Organisation de travail ( décret n° 2021-909 du 8 juillet 2021) : 258 jours travaillés par an (25 congés annuels), à ce jour répartis sur 7 jours travaillés et 3 jours de repos ; 25 congés annuels et 107 jours de repos compensateurs minimum Avantages : Chambre sur place pendant les semaines travaillées et véhicule de service partagé Participation de l’employeur à la prise en charge de la complémentaire santé Rémunération : 2250 € brut par mois (prime SEGUR incluse) Envoyer CV et lettre de motivation
Location : Lédergues
Minimum level of education required : Niveau IV : Baccalauréat ou équivalent
Language / Level :
Français : Courant

CAP - CDD MORLAND- TEMPS PLEIN-37102 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Fri, 06 Nov 2026 13:36:12 Z

Job : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATION AND SOCIAL ASSISTANT
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre multi-accueil Crèche MORLAND situé 36 Quai Henri IV 75004 Paris. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2151.70 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Location : PARIS
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

EJE MORLAND-37288 - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F

Fri, 06 Nov 2026 13:31:56 Z

Job : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATOR OF YOUNG CHILDREN
Contract type : Permanent contract
Job details :
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un éducateur de jeunes enfants (H/F) pour notre multi-accueil Morland; Situé dans le 4e arrondissement de Paris, l'établissement Morland peut accueillir 66 enfants, âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Description du poste Nous vous proposons un poste dans un cadre bienveillant, vous permettant d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. En tant qu’Éducateur de jeunes enfants, et sous l'autorité du responsable d'établissement : - vous coordonnez et menez des actions d'éducation, d'animation et de prévention auprès de jeunes enfants, contribuez à leur éveil, leur bien-être et leur développement global en respectant leur rythme - vous accueillez et soutenez les parents en entretenant avec eux des relations au quotidien, dans le respect de ceux-ci, afin de les accompagner dans leurs fonctions éducatives. -Vous prenez en charge les enfants et les accompagnez dans la séparation, l'adaptation et leur apprentissage de la vie sociale en favorisant leur autonomie De plus, vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe. Nous vous proposons : • Un programme de formations (qualifiantes, diplômantes…) ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences; • Des rencontres et des temps de partage d'expérience en équipe. …. On ne s'arrête pas là ! Envie d'en savoir plus ? Rejoignez-nous !

Titulaire du diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous êtes curieux, observateur, organisé et passionné par votre métier ? Vous voulez développer vos compétences et avoir des opportunités d'évolution ? Ce poste est fait pour vous ! Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous !
Location : 75004
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026 ACT Perpignan - Travailleur social -37749 - INTERVENANT.E SOCIAL H/F H/F

Fri, 06 Nov 2026 12:54:23 Z

Job : INTEGRATION / SOCIAL AND FAMILY SUPPORT/SOCIAL WORKER
Contract type : Permanent contract
Job details :
Dans le cadre du projet global d’établissement, vous participez à l’accompagnement des personnes accueillies par le dispositif des ACT, en termes d’accès aux droits, de gestion budgétaire, de relogement, d’accès aux loisirs et à la citoyenneté dans le but de les aider à retrouver leur autonomie et de faciliter leur insertion ou réinsertion sociale. vous assurez un accompagnement social des usagers et de leur famille pour améliorer leur autonomie personnelle et sociale.Vous accompagnez les usagers dans la réalisation de leurs projets personnalisés. Vous êtes à l’écoute des usagers et de leur environnement dans un souci constant de bienveillance et de qualité, hors de tout jugement et de toute discrimination. 1) Garantir l’accès aux droits des usagers en collaboration avec les autres membres du Pole social 2) Participer à l’élaboration et la rédaction des Projets Personnalisés 3) Participer à la commission d’admission, à l’étude et la gestion des candidatures (en relation avec les autres membres de la commission) 4) Assurer l’accompagnement budgétaire des résidents qui le demandent 5) Développer la citoyenneté et l’accès aux loisirs (en relation vos collègues du pole social) 6) Suivi administratif / participation aux écrits du service 7) Travail d’équipe 8) astreinte téléphonique de weekend pour les urgences, avec possibilité de déplacement. environ 2 weekend par trimestre.

poste ouvert aux titulaires des diplomes d'Assistant de Service Social, CESF ou Educateur spécialisé (si expérience significative dans l'accès aux droits et l'accompagnement des plus démunis), titulaire du permis B manuel en cours de validité impératif. une expérience dans l'accompagnement de personnes atteintes de pathologies chroniques somatiques invalidantes, de troubles psychiatriques, de troubles addictifs, ainsi qu'auprès d'un public relevant de la grande précarité serait vivement appréciée. travail en équipe pluridisciplinaire nécessitant une aptitude à communiquer de façon constante et efficace.
Location : Perpignan
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-37773 - Orthoptiste H/F

Fri, 06 Nov 2026 11:24:12 Z

Job : REEDUCATION/z-CADRE DE REEDUCATION
Contract type : Permanent contract
Job details :
Le Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin recrute un(e) Orthoptiste (H/F) pour rejoindre son service d’Ophtalmologie. En collaboration avec les ophtalmologues, vous participez à la prise en charge des patients en réalisant des actes d’exploration, de rééducation et de réadaptation de la fonction visuelle. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Réaliser les bilans orthoptiques et participer à l’évaluation de la fonction visuelle ; Mesurer l’acuité visuelle et la réfraction ; Évaluer les troubles oculomoteurs et neuro-visuels ; Mettre en œuvre les actes de rééducation et de réadaptation adaptés aux besoins de chaque patient ; Assurer le suivi de l’évolution des patients et transmettre les informations nécessaires au médecin ; Réaliser les différents examens et actes relevant de votre champ de compétences ; Collaborer avec les professionnels du service afin d’assurer une prise en charge de qualité.

Vous êtes titulaire du Certificat de capacité d’orthoptiste. Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens de l’observation, vous savez adapter votre prise en charge aux besoins de chaque patient. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec les ophtalmologues, tout en étant à l’aise dans la réalisation des examens et l’utilisation du matériel spécifique à votre activité. Débutant(e) ou expérimenté(e), votre candidature est la bienvenue ! Vous souhaitez mettre votre expertise au service des patients et développer votre pratique au sein d’un environnement hospitalier ? Rejoignez le service d’Ophtalmologie du Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin !
Location : MONT SAINT MARTIN
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-37772 - Masseur-kinésithérapeute H/F

Fri, 06 Nov 2026 11:22:42 Z

Job : REEDUCATION/PHYSIOTHERAPIST
Contract type : Permanent contract
Job details :
Le Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin recrute un(e) Masseur-Kinésithérapeute (H/F) pour rejoindre son service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les patients dans leur parcours de rééducation avec un objectif essentiel : favoriser la récupération de leurs capacités fonctionnelles et préserver leur autonomie. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Réaliser les bilans kinésithérapiques et définir les objectifs de rééducation ; Élaborer et mettre en œuvre des programmes de rééducation adaptés à chaque patient ; Adapter la prise en charge en fonction de l’évolution de l’état de santé et des capacités du patient ; Accompagner le maintien ou la récupération de l’autonomie et des capacités fonctionnelles ; Prévenir les conséquences liées à l’immobilisation et à la perte d’autonomie ; Collaborer avec les équipes médicales, soignantes et de rééducation ; Assurer le suivi et la traçabilité des prises en charge.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Masseur-Kinésithérapeute. À l’écoute, dynamique et bienveillant(e), vous savez instaurer une relation de confiance avec les patients et adapter votre accompagnement à leurs besoins et à leur progression. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et faites preuve d’autonomie, d’organisation et de rigueur dans votre pratique. Débutant(e) ou expérimenté(e), votre candidature est la bienvenue ! Une possibilité d’exercice en libéral peut également être envisagée. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l’autonomie, de la mobilité et de la qualité de vie des patients ? Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin !
Location : Mont-Saint-Martin
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-37767 - Ergothérapeute H/F

Fri, 06 Nov 2026 11:16:19 Z

Job : REEDUCATION/OCCUPATIONAL THERAPIST
Contract type : Permanent contract
Job details :
Le Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin recrute un(e) Ergothérapeute (H/F) pour rejoindre ses équipes. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les patients dans leur parcours de rééducation et de réadaptation avec un objectif essentiel : favoriser leur autonomie et améliorer leur qualité de vie au quotidien. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Réaliser les bilans et évaluations ergothérapiques ; Identifier les capacités, les besoins et les difficultés rencontrées par chaque patient ; Élaborer et mettre en œuvre des actions de rééducation et de réadaptation personnalisées ; Préconiser et adapter les aides techniques et les aménagements nécessaires pour favoriser l’autonomie et la sécurité ; Accompagner les patients dans l’utilisation des solutions proposées ; Participer à l’élaboration et au suivi du projet personnalisé en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire ; Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de la prise en charge.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Ergothérapeute. À l’écoute et créatif(ve), vous savez analyser les besoins de chaque patient et proposer des solutions concrètes et adaptées à son quotidien. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’initiative, d’adaptabilité et d’organisation dans votre pratique professionnelle. Débutant(e) ou expérimenté(e), votre candidature est la bienvenue ! Vous souhaitez exercer un métier où votre expertise a un impact concret sur l’autonomie et le quotidien des patients ? Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Mont-Saint-Martin !
Location : Mont-Saint-Martin
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-37758 - 15 PSYCHOLOGUES H/F

Fri, 06 Nov 2026 06:38:17 Z

Job : REEDUCATION/PSYCHOLOGIST
Contract type : Permanent contract
Job details :
Rejoignez une équipe engagée où votre expertise de psychologue prend tout son sens : accompagner chaque personne dans son parcours, valoriser ses ressources et favoriser son épanouissement. Intégrez un projet humain fondé sur l’écoute, la bienveillance et le travail pluridisciplinaire, où votre contribution fait une réelle différence au quotidien. QUI SOMMES-NOUS ? Mlezi Maore – « prendre soin de Mayotte » en shimaoré – agit depuis plus de 20 ans aux côtés des personnes les plus fragiles. Avec 700 professionnels et une cinquantaine de dispositifs, nous sommes un acteur associatif majeur du département, dans les champs du handicap, de la jeunesse, des solidarités et de la vie sociale. Membre du GROUPE SOS depuis 2009, leader de l’entrepreneuriat social en Europe L'association Mlezi Maore recrute 15 Psychologues H/F Secteur Handicap et Autonomie, Secteur Enfance Jeunesse et Famille, Secteur DHLA · CDI · Temps plein VOTRE MISSION Sous la responsabilité des chefs de service, vous serez chargé(e) de : Activités principales : · Accueillir, renseigner et orienter les usagers et leur famille et effectuer les tâches administratives (suivi de l’activité, gestion des dossiers) · Analyser l’environnement (social, familial, professionnel), identifier la nature des difficultés et établir un diagnostic · Informer les usagers sur les différents types d’interventions et de suivi psychologiques et les démarches administratives associées · Participer à l’élaboration et à la mise en place du projet individualisé en fonction du domaine d’intervention · Identifier, déterminer les besoins des usagers et établir les interventions psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse) et effectuer des réajustements, si nécessaire · Effectuer des tests psychologiques afin d’évaluer le profil et d'établir les bilans psychologiques et neuropsychologiques (atelier, réadaptation, jeux de rôle, etc.) · En fonction des besoins, orienter les usagers vers les professionnels de santé (médecin psychiatre, médecin généraliste) · Concevoir et mettre en place des séances thérapeutiques, psychologiques, psychothérapies pour une prise en charge préventive et curative auprès des usagers et de leur famille · Développer et mettre en œuvre des projets pédagogiques avec l’équipe pluridisciplinaire pour des personnes présentant des difficultés majeures (handicap, troubles psychique, traumatisme, viol, etc.) · Échanger et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire afin d’atteindre les objectifs fixés dans les projets individualisés · Participer au groupe de travail, aux réunions en interne et avec les partenaires institutionnels

VOTRE PROFIL Diplôme requis : Bac + 5 en psychologie Expérience : Débutant(e) accepté(e) Permis B : Souhaité Vos compétences : · Connaissances en psychanalyse, psychologie et psychopathologie · Connaissances des dispositifs et des acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux · Techniques d'animation d'atelier, de groupe, de communication · Techniques pédagogiques, d'écoute active, de relaxation · Connaissances en psychanalyse, psychologie et psychopathologie Vos qualités : · Qualités relationnelles, sens du travail en équipe · Sens de l’écoute et de la communication · Rigueur, autonomie et sens des responsabilités · Respect et bienveillance envers les personnes accompagnées CONDITIONS D’EMPLOI Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Lieu de travail : Chirongui – Mamoudzou – Bandraboua – Accouan - Tsingoni (Mayotte) Temps de travail : Temps plein (35 h) COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@mlezi-maore.com et a.abidi@mlezi-maore.com Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ; n’hésitez pas à nous faire part de tout besoin d’aménagement pour votre entretien. Pour mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com PROTECTION DES DONNÉES PERSONNELLES ET HONORABILITÉ Les informations que vous nous transmettez sont traitées par Mlezi Maore, responsable de traitement, afin de gérer votre candidature. Ce traitement repose sur les mesures précontractuelles prises à votre demande. Vos données sont accessibles aux seules personnes chargées du recrutement et, le cas échéant, aux services RH du GROUPE SOS. Si votre candidature n’est pas retenue, elles sont conservées deux ans à compter du dernier contact, sauf opposition de votre part. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation et d’opposition, que vous pouvez exercer auprès du délégué à la protection des données : contact-rgpd.jeunesse@groupe-sos.org. Vous pouvez également adresser une réclamation à la CNIL (www.cnil.fr). Pour les postes au contact de mineurs ou de personnes vulnérables : l’embauche est subordonnée à la délivrance d’une attestation d’honorabilité, qui vérifie l’absence de condamnation inscrite au bulletin n° 2 du casier judiciaire et l’absence d’inscription au fichier judiciaire automatisé des auteurs d’infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS), conformément à l’article L.133-6 du Code de l’action sociale et des familles.
Location : Mamoudzou (Mayotte)
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus
Language / Level :
Français : Professionnel

2026-37757 - 5.PSYCHOMOTRICIENS.NES H/F

Fri, 06 Nov 2026 06:32:16 Z

Job : REEDUCATION/PSYCHOMOTRICIAN
Contract type : Permanent contract
Job details :
Vous voulez contribuer concrètement à l’inclusion des enfants en situation de handicap à Mayotte ? Rejoignez une équipe engagée qui fait bouger les lignes au quotidien. QUI SOMMES-NOUS ? Mlezi Maore – « prendre soin de Mayotte » en shimaoré – agit depuis plus de 20 ans aux côtés des personnes les plus fragiles. Avec 700 professionnels et une cinquantaine de dispositifs, nous sommes un acteur associatif majeur du département, dans les champs du handicap, de la jeunesse, des solidarités et de la vie sociale. Membre du GROUPE SOS depuis 2009, leader de l’entrepreneuriat social en Europe (650 associations, entreprises sociales et établissements, 22 000 professionnels, sans actionnaire), nous allions un fort ancrage local à la solidité d’un réseau présent en France et dans plus de 40 pays. L'association Mlezi Maore recrute 5 Psychomotriciens H/F IME-SESSAD : Nord – Mamoudzou – Sud – centre et DIME Kangani · CDI · Temps plein VOTRE MISSION Sous la responsabilité des chefs de service, vous serez chargé(e) de : · Accueillir, écouter, observer le comportement de l’usager et établir un bilan psychomoteur · Analyser l’environnement ainsi que les qualités relationnelles et affectives de l’usager · Evaluer les capacités de l’usager en collaboration avec les professionnels de santé et la famille et informer sur les démarches à venir · Réaliser un diagnostic permettant d’identifier les difficultés et les capacités psychomoteur de l’usager · Evaluer l’état mental et physique de l’usager (troubles neurocognitifs, symptômes comportementaux et psychologiques) · Participer à la définition du projet thérapeutiques en collaboration avec l’équipe médicale · Définir les activités thérapeutiques à mettre en œuvre afin d’accompagner les patients qui ont des troubles psychomoteurs ou neuromoteurs · Réaliser des actes de psychomotricité par rapport aux besoins des usagers en s’appuyant sur les protocoles et les fiches de renseignement et assurer la traçabilité des soins . Adapter la prise en charge des usagers en fonction de l’évolution de l’état de santé, de sa pathologie ou de ses possibilités fonctionnelles · Réaliser des actions de formation et/ou d’information auprès de groupes d’étudiants, de partenaires professionnels ou de professionnels de l’établissement · Effectuer une veille sectorielle afin de maintenir et de développer ses connaissances et compétences · Effectuer des recherches documentaires afin de développer les techniques d’éveil et de dialogue corporel · Participer et assurer l’animation des ateliers psychomoteurs individuel ou collectif (technique de relaxation, d’éducation gestuelle, de simulation, d’expression corporelle, activités rythmiques, de jeu, d’équilibration et de coordination)

VOTRE PROFIL Diplôme requis : D.E en psychomotricité Expérience : [Débutant(e) accepté(e) Permis B : Souhaité Vos compétences : · Connaissances des pathologies dégénératives et psychiatriques · Connaissances en anatomie, physiologie et psychosociologie du handicap · Ethique et déontologie médicale · Techniques de relaxation, d’expressions corporelle · Techniques de jeu pour la thérapie · Techniques d'expression psychosensorielle · Test psychomoteurs · Maîtrise des outils bureautiques Vos qualités : · Qualités relationnelles, sens de l’écoute et du travail en équipe · Autonomie, rigueur et capacité d'organisation · Sens de l’écoute et de la communication · Rigueur, autonomie et sens des responsabilités · Respect et bienveillance envers les personnes accompagnées CONDITIONS D’EMPLOI Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Lieu de travail : Chirongui – Mamoudzou – Bandraboua -Kangani (Mayotte) Temps de travail : Temps plein (35 h) COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@mlezi-maore.com et a.abidi@mlezi-maore.com Mlezi Maore s’engage pour l’égalité des chances : toutes les candidatures sont étudiées sur la seule base des compétences, sans discrimination. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ; n’hésitez pas à nous faire part de tout besoin d’aménagement pour votre entretien. Pour mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com PROTECTION DES DONNÉES PERSONNELLES ET HONORABILITÉ Les informations que vous nous transmettez sont traitées par Mlezi Maore, responsable de traitement, afin de gérer votre candidature. Ce traitement repose sur les mesures précontractuelles prises à votre demande. Vos données sont accessibles aux seules personnes chargées du recrutement et, le cas échéant, aux services RH du GROUPE SOS. Si votre candidature n’est pas retenue, elles sont conservées deux ans à compter du dernier contact, sauf opposition de votre part. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation et d’opposition, que vous pouvez exercer auprès du délégué à la protection des données : contact-rgpd.jeunesse@groupe-sos.org. Vous pouvez également adresser une réclamation à la CNIL (www.cnil.fr). Pour les postes au contact de mineurs ou de personnes vulnérables : l’embauche est subordonnée à la délivrance d’une attestation d’honorabilité, qui vérifie l’absence de condamnation inscrite au bulletin n° 2 du casier judiciaire et l’absence d’inscription au fichier judiciaire automatisé des auteurs d’infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS), conformément à l’article L.133-6 du Code de l’action sociale et des familles.
Location : Mamoudzou (Mayotte)
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4
Language / Level :
Français : Professionnel

2026-37215 - ALTERNANT EN RESSOURCES HUMAINES H/F

Thu, 05 Nov 2026 23:16:53 Z

Job : HUMAN RESOURCES/HR ASSISTANT
Contract type : Alternance
Job details :
Sous l'autorité de la RRH, vous êtes chargé(e) d'assurer les missions principales suivantes : Gestion administrative du personnel Suivi des dossiers des salariés Gestion des congés et absences Saisie des EVP sur le logiciel Octime Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs Suivi des formations Suivi des stagiaires Gestion de l'économat Participation aux différents projets RH Rythme souhaité: 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école

En contrat d'apprentissage Rigoureux.se, sens de la confidentialité Bon relationnel, empathique En préparation d'un M2 en RH et une expérience acquise au cours d'un précédent contrat d'apprentissage Rythme demandé: 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école
Location : Villiers-sur-Marne
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

2026-37755 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR SARTROUVILLE (78) H/F

Thu, 05 Nov 2026 16:47:02 Z

Job : INTEGRATION / SOCIAL AND FAMILY SUPPORT/PERSONAL CARE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France. ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité. Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CHATOU (78). Vous interviendrez sur le secteur de SARTROUVILLE (78). Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc. • Faire les courses • Préparer les repas et aider à la prise de repas • Entretenir le linge et le logement • Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.

En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages : • Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km) • Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD) • Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel • Possibilité d’évolution vers un temps plein Votre profil : Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités. Ce poste est fait pour vous ! Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : SARTROUVILLE
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

2026-37753 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR HERBLAY (95) H/F

Thu, 05 Nov 2026 16:43:19 Z

Job : INTEGRATION / SOCIAL AND FAMILY SUPPORT/PERSONAL CARE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France. ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité. Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95). Vous interviendrez sur le secteur de HERBLAY (95). Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc. • Faire les courses • Préparer les repas et aider à la prise de repas • Entretenir le linge et le logement • Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.

En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages : • Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km) • Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD) • Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel • Possibilité d’évolution vers un temps plein Votre profil : Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités. Ce poste est fait pour vous ! Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : HERBLAY
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

2026-37752 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR DOMONT (95) H/F

Thu, 05 Nov 2026 16:40:39 Z

Job : INTEGRATION / SOCIAL AND FAMILY SUPPORT/PERSONAL CARE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France. ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité. Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95). Vous interviendrez sur le secteur de DOMONT (95). Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc. • Faire les courses • Préparer les repas et aider à la prise de repas • Entretenir le linge et le logement • Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.

En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages : • Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km) • Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCB BAD) • Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel • Possibilité d’évolution vers un temps plein Votre profil : Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités. Ce poste est fait pour vous ! Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : DOMONT
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

2026-37751 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR CERGY (95) H/F

Thu, 05 Nov 2026 16:37:24 Z

Job : INTEGRATION / SOCIAL AND FAMILY SUPPORT/PERSONAL CARE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France. ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité. Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95). Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc. • Faire les courses • Préparer les repas et aider à la prise de repas • Entretenir le linge et le logement • Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.

En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages : • Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km) • Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD) • Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel • Possibilité d’évolution vers un temps plein Votre profil : Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités. Ce poste est fait pour vous ! Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : CERGY
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

2026-37737 - ASSISTANT.E RH H/F H/F

Wed, 04 Nov 2026 22:07:02 Z

Job : HUMAN RESOURCES/HR ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines vous intervenez sur un périmètre défini et assurez les missions suivantes : Assurer les démarches administratives liées à l’arrivée d’un nouveau salarié (dossier, rédaction du contrat de travail, enregistrement dans les logiciels RH) et à sa carrière (changement temps de travail, congés exceptionnels, absences, retraite, …) Préparer les éléments variables de paie Contrôler et suivre les plannings de travail conformément à la réglementation sur les temps de travail Traiter les demandes individuelles des salariés Accompagner et conseiller les responsables d'équipe sur les différents sujets RH Etablir certains courriers réponse à adresser aux salariés

Une première expérience en gestion des ressources humaines est requise Compétences attendues : Connaissance des logiciels de gestion RH, idéalement HRA et Octime Connaissance en droit du travail Connaissance en gestion administrative des contrats de travail, du temps de travail Capacité à travailler en équipe Maîtrise des outils bureautiques Capacité à travailler dans des délais contraints Esprit de synthèse et d'analyse
Location : SAINT AVOLD
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

EJE ROSTRO CDI -37736 - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F

Wed, 04 Nov 2026 18:49:43 Z

Job : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATOR OF YOUNG CHILDREN
Contract type : Permanent contract
Job details :
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un.e éducateur.rice de jeunes enfants (H/F) pour notre crèche Rostropovitch située dans Paris 17. La crèche accueille 66 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Les enfants sont accueillis dans 3 sections: bébé, moyen et grand. Des espaces communs permettent de développer des activités pédagogiques et la motricité des enfants accueillis, à l’intérieur (salle de motricité, jeux d’eau) et à l’extérieur. Le projet pédagogique est orienté vers la découverte de la biodiversité de l’éco-quartier et du parc Martin Luther-King: éléments naturels, faune et flore environnantes. La crèche favorise l’ouverture vers l’extérieur: un projet est mené avec l’école voisine. Description du poste Nous vous proposons un poste dans un cadre bienveillant, vous permettant d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. En tant qu’Éducateur.rice de jeunes enfants, et sous l'autorité du responsable d'établissement : - vous coordonnez et menez des actions d'éducation, d'animation et de prévention auprès de jeunes enfants, contribuez à leur éveil, leur bien-être et leur développement global en respectant leur rythme - vous accueillez et soutenez les parents en entretenant avec eux des relations au quotidien, dans le respect de ceux-ci, afin de les accompagner dans leurs fonctions éducatives. -Vous prenez en charge les enfants et les accompagnez dans la séparation, l'adaptation et leur apprentissage de la vie sociale en favorisant leur autonomie De plus, vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe. Nous vous proposons : • Un programme de formations (qualifiantes, diplômantes…) ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences; • Des rencontres et des temps de partage d'expérience en équipe. …. On ne s'arrête pas là ! Envie d'en savoir plus ? Rejoignez-nous !

Titulaire du diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous êtes curieux.se, observat.eur.rice, organisé.e et passionné.e par votre métier ? Vous voulez développer vos compétences et avoir des opportunités d'évolution ? Ce poste est fait pour vous ! Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous !
Location : 58 rue Mstislav Rostropovitch
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-37731 - KINESITHERAPEUTE H/F

Wed, 04 Nov 2026 17:08:00 Z

Job : REEDUCATION/PHYSIOTHERAPIST
Contract type : Permanent contract
Job details :
Dispenser à chaque patient de toutes les unités sur prescriptions médicale, des soins de rééducation adaptés à son état pour lui permettre de retrouver ou de maintenir la meilleure autonomie possible. Ainsi vous assurez des soins de kinésithérapie à tout patient après avoir fait un bilan initial et après avoir défini un projet de rééducation avec choix des actes et des techniques qui vous paraissent les plus appropriés, auprès de tout patient pour une rééducation des affections traumatiques, orthopédiques,...auprès d'une population invalidée vieillissante afin de maintenir les acquis et les fonctions vitales Tenir compte des caractéristiques psychologiques, sociales, économiques et culturelles de la personnalité de chaque patient à tous les âges de la vie. Intégrer vos actions dans un travail d'équipe multidisciplinaire orienté vers une réadaptation globale. Evaluer régulièrement l'efficacité du traitement kinésithérapie et l'évolution de l'état du patient. Formaliser sa pratique sur les fiches de rééducation dans les dossiers de soins-participer à l'encadrement des stagiaires en formation initiale et continue Avoir un rôle d'éducation, de collaboration auprès des équipes, permettant de réaliser des intervention coordonnées, notamment en matière de prévention. Participer à la réalisation de bilans ergonomiques et à la recherche ergonomique

Une expérience au milieu hospitalier serait un plus Vous avez un bon sens de la communication avec les patients, les familles, les équipes médicales et paramédicales Vous avez des qualités d'organisation
Location : rue Ambroise Paré 57500 SAINT-AVOLD
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

2026-37730 - Cadre de santé en Chirurgie ambulatoire/consultation externe H/F

Wed, 04 Nov 2026 17:06:50 Z

Job : MANAGEMENT OF HEALTH, SOCIAL, MEDICO-SOCIAL AND EARLY CHILDHOOD ESTABLISHMENTS/NURSING FRAMEWORK
Contract type : Permanent contract
Job details :
En tant que cadre de santé, vos missions générales sont notamment : - Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens et les ressources d'un service de soins, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations - Participer à des projets transversaux - Manager et gérer une équipe pluriprofessionnelle dans un secteur de prestations de soin et de service - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service - Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe, en réseau - Gérer la production des prestations de soins et de service - Assurer une gestion des effectifs en lien avec les activités - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence

Diplôme exigé : Infirmier Diplômé d'Etat Diplôme de cadre de santé, Master 2, ou infirmier expérimenté ayant un projet professionnel cadre - Inscription au Conseil de l'Ordre Infirmier - Expérience souhaitée en service Chirurgie/ chirurgie ambulatoire -Expérience souhaitée en management - Etre méthodique, rigoureux-se, autonome, capable de mener un projet de service - Avoir le sens des responsabilités - Vous avez des aptitudes au management, à l'animation, à l'encadrement et à la pédagogie
Location : SAINT-AVOLD
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus

EJE Petit Moulin-37729 - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F H/F

Wed, 04 Nov 2026 16:37:33 Z

Job : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATOR OF YOUNG CHILDREN
Contract type : Permanent contract
Job details :
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un éducateur de jeunes enfants (H/F) pour notre crèche Petit Moulin situé dans Paris 14ème. Nous vous proposons un poste dans un cadre bienveillant, vous permettant d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. En tant qu’Éducateur de jeunes enfants, et sous l'autorité du responsable d'établissement : - vous coordonnez et menez des actions d'éducation, d'animation et de prévention auprès de jeunes enfants, contribuez à leur éveil, leur bien-être et leur développement global en respectant leur rythme - vous accueillez et soutenez les parents en entretenant avec eux des relations au quotidien, dans le respect de ceux-ci, afin de les accompagner dans leurs fonctions éducatives. -Vous prenez en charge les enfants et les accompagnez dans la séparation, l'adaptation et leur apprentissage de la vie sociale en favorisant leur autonomie De plus, vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe. Nous vous proposons : • Un programme de formations (qualifiantes, diplômantes…) ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences; • Des rencontres et des temps de partage d'expérience en équipe. …. On ne s'arrête pas là ! Envie d'en savoir plus ? Rejoignez-nous ! Nos avantages ? - Tickets restaurant 7 euros/jour (prise en charge de 50% par l’employeur) - Transports en communs - 11 jours de RTT par an - Prime décentralisée (mensuelle et semestrielle ) - CSE (réductions, chèques vacances, chèques culture) - Mobilité interne & Perspective d’évolution - Reprise d’ancienneté + reprise des 3 ans de formation DEEJE - Prime de cooptation Rémunération : à partir de 2 505,00€ par mois selon expérience

Titulaire du diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous êtes curieux, observateur, organisé et passionné par votre métier ? Vous voulez développer vos compétences et avoir des opportunités d'évolution ? Ce poste est fait pour vous ! Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous !
Location : Paris
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4