Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

ORTHOPTISTE EN MILIEU HOSPITALIER H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

GROUPE SOS Santé, association membre du GROUPE SOS (550 établissements, 18 000 salariés, 950 millions de budget) recrute ses prochains collaborateurs.  

Description du poste

Métier

SOINS - RESPONSABLE REEDUCATEUR

Intitulé du poste

ORTHOPTISTE EN MILIEU HOSPITALIER H/F

Missions

MISSIONS GENERALES : Elaborer un diagnostic, dépister, évaluer, rééduquer, réadapter et explorer les troubles et déficiences de la vision d'une personne. Réaliser des bilans orthoptiques, des actes et techniques d'exploration, de rééducation et de réadaptation orthoptique.

LES PRINCIPALES ACTIVITES (liste non exhaustive) :
- Education thérapeutique dans le domaine de compétence auprès du patient et de son entourage,
- Organisation des activités,
- Prévention et dépistage des troubles visuels,
- Réalisation de bilans en vue du diagnostic orthoptique et réalisation d'explorations fonctionnelles,
- Réalisation de soins, de traitements orthoptiques individuels et d'actes techniques,
- Coordination des appels et transmissions auprès des intervenants lorsque cela est nécessaire,
- Gestion des demandes d'intervention de maintenance technique
- Participation aux réunions de service, élaboration des comptes – rendus.

LES PRE – REQUIS :
- Diplôme, formation : Certificat de Capacité d'Orthoptiste
- Expérience : Avec ou sans
- Contribution attendue : Evaluer les besoins du patient, recueil / collecte de données spécifiques à son domaine d'activité
- Compétences : compétences relationnelles, capacités d'écoute et d'orientation
- De préférence maîtrisant la langue française
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels, des nouvelles technologies de l'information et de la communication
- Maîtrise des outils liés à l'exercice du métier (OCT – Mesures des dioptries – lampe à fentes…)
- Rigueur quant au recueil et à la saisie des données
- Capacité d'organisation, de planification (priorisation des tâches) et d'adaptation
- Discrétion professionnelle : respect de la confidentialité des informations concernant tout patient
- Aptitudes au travail d'équipe
- Aptitudes relationnelles : capacités à adapter la communication en fonction des situations
- Aptitude à la prise d'initiative
- Sens des responsabilités

Profil recherché

CONNAISSANCES :
- Communication et relation d ‘aide
- Education – prévention et curatif en lien avec les pathologies liées au métier
- Ethique et déontologie professionnelles
- Médicales générales et / ou scientifiques
- Orthoptie
- Psychologie des âges de la vie
- Psychosociologie du handicap
- Qualité
- Technologie de l'information et de la communication

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

6 MOIS

Temps de travail

Temps Partiel

Si temps partiel, précisez :

1 SEMAINE PAR MOIS PUIS A TEMPS PLEIN

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

01/01/2022

Avantages

Comité d'entreprise

Autres avantages

Mutuelle
Facilités d'installation

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau V

Niveau d'études min. requis

Niveau I : Bac +5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Bourgogne, Saône et loire (71)

Lieu du poste

Hôpital du Creusot

Demandeur

Poste à pourvoir le

01/01/2022

Suivi par

Responsable principal

CHRISTELLE CAMUS