Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE SOS

CHEF.FE DE SERVICE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, de la Solidarités, de l'insertion et vie social et de l'accès au soin.

MLEZI MAORE a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde.

Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 550 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes.  

Description du poste

Métier

MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE - CHEF.FE DE SERVICE

Intitulé du poste

CHEF.FE DE SERVICE H/F

Missions

L'association MLEZI MAORE recrute, pour l'EDAP et le CRA, un(e) chef de service H/F à temps plein, réparti à temps égal entre les deux dispositifs.
Les missions de l'EDAP et du CRA s'exercent à l'égard des enfants et adultes avec TND, de leurs familles, des professionnels et de tout public concerné par les troubles neuro-développementaux. Ces missions se mettent en œuvre dans le cadre de partenariats étroits avec les acteurs de l'autisme et des troubles neuro-développementaux de Mayotte.
Le chef de service de la plateforme et le médecin spécialisé coordonnateur, en lien avec les membres du consortium, constitueront le binôme pour le pilotage des missions de l'EDAP et du CRA.

Mission du poste à pourvoir

Sous la supervision de la direction du pôle handicap, le chef de service aura pour principales missions :

❖ Définir et piloter les missions de l'EDAP et du CRA en lien avec le médecin coordonnateur et les membres du consortium
❖ Coordonner les équipes des différents dispositifs
❖ Lien entre la plateforme dédiée à l'autisme et aux TND et le Chef de service du dispositif d'accompagnement.
❖ Etre garant des instances de pilotage avec le consortium
❖ Mettre en œuvre le projet de service et son actualisation aux besoins et réalités de l'exercice de la mission.
❖ Encadrer, animer techniquement et méthodologiquement, manager une équipe pluridisciplinaire d'environ 13 ETP
❖ Coordonner les bilans diagnostics et des actions de formation
❖ Etre garant de la mise en œuvre et du suivi de la démarche d'amélioration continue
❖ Faire lien avec les différents partenaires pour le recueil des besoins en formation
❖ Développer et coordonner les partenariats opérationnels
❖ Représenter la Plateforme dédiée à l'autisme et aux TND auprès des partenaires
❖ Assurer le suivi mensuel des statistiques de l'activité et la réaliser les bilans et rapports d'activité annuels.
❖ Etre garant du respect des RBPP de la HAS

Profil recherché

⮚ Niveau de formation : CAFERUIS ou équivalent (qualification de niveau II ou niveau I)
⮚ Connaissance de l'autisme et des TND
⮚ Capacité de conception, d'élaboration, de conduite et suivi de projet.
⮚ Capacités de management d'équipe, de gestion administrative
⮚ 5 ans minimum d'expérience professionnelle

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Cadre

Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

Dès que possible

Avantages

logement des salariés

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau II

Spécialité

Management des établissements sanitaires/sociaux/médico-sociaux

Niveau d'études min. requis

Niveau II : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

5 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, DOM, Mayotte (976)

Ville

Mamoudzou/Mayotte

Demandeur

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Suivi par

Responsable principal

SANIA SAINDOU